FREELANCE - Senior Account Executive B2B

Alianzas Corporativas de Alto Nivel Modelo de compensación 100% comisional | Contrato formal | Comisiones sin techo Impulsar, estructurar y liderar el desarrollo de alianzas corporativas estratégicas de alto nivel con compañías medianas, grandes y multinacionales, integrando a sus empleados en un portafolio robusto de soluciones financieras, crediticias, de inversión, seguros y bienestar corporativo.El Senior Account Executive B2B actuará como asesor estratégico del ecosistema corporativo, estableciendo relaciones directas y sostenidas con Presidentes, CEOs, CFOs, CHROs, juntas directivas y alta gerencia, asegurando convenios de alto impacto que generen valor sostenible para las empresas, sus colaboradores y la organización. Este rol está diseñado para profesionales comerciales de élite , con trayectoria comprobada en negociación corporativa de alto nivel, que buscanindependencia, escalabilidad de ingresos y reconocimiento real por resultados , bajo un modelo serio, formal y altamente rentable. Prospectar, identificar y desarrollar alianzas B2B de alto valor, enfocadas en empresas ancla, grupos empresariales y multinacionales de todos los sectores económicos. Construir, gestionar y consolidar relaciones ejecutivas de alto nivel con Presidentes, Vicepresidentes, CFOs, CHROs, Directores Financieros, Gerentes Generales y Juntas Directivas. Presentar y posicionar el modelo integral de beneficios financieros corporativos, articulando soluciones de bienestar, protección, liquidez, ahorro e inversión para los empleados. Diseñar estrategias comerciales sectoriales de nivel corporativo, orientadas a incrementar presencia de marca y generar expansión sostenida. Negociar y estructurar convenios corporativos complejos, incluyendo esquemas de comisiones compartidas, beneficios colectivos y portafolios múltiples (crédito, banca, inversión, seguros, protección). Liderar el ciclo completo de la negociación estratégica: análisis de oportunidad→estructuración de propuesta→presentación ejecutiva→cierre→transferencia operativa y seguimiento post-acuerdo. Representar a la compañía en escenarios de alta visibilidad: foros empresariales, ferias sectoriales, asociaciones gremiales, cámaras de comercio y eventos corporativos. Administrar el pipeline comercial y la analítica de gestión, manteniendo visibilidad ejecutiva a través del CRM y asegurando información de alta calidad. Cumplir y superar metas ambiciosas de alianzas, ingresos y penetración corporativa, alineadas con la estrategia de crecimiento de la organización. Formación Académica Profesional en Administración, Ingeniería Industrial, Finanzas, Economía o áreas afines. Posgrados, MBA o Especializaciones en Finanzas, Alta Gerencia o Gerencia Comercial serán altamente valorados. Experiencia Ejecutiva Mínimo 15 años de experiencia comprobable en desarrollo de negocios B2B, gestión de cuentas estratégicas o alianzas corporativas. Historial real de relacionamiento directo con C-Level, alta gerencia y juntas directivas. Experiencia negociando acuerdos corporativos complejos y de alto impacto económico. Profundo entendimiento del entorno corporativo, procesos de decisión ejecutiva y modelos de compra de beneficios financieros para empleados. Conocimiento sólido en productos financieros, seguros, fintech, inversión y crédito corporativo. Competencias Comerciales Avanzadas Negociación consultiva de alto nivel. Estructuración de acuerdos complejos. Gestión de cuentas clave (KAM) y relaciones de largo plazo. Tecnología y Herramientas Dominio de CRM (Salesforce, HubSpot, Zoho u otros). Capacidad para interpretar y comunicar soluciones financieras complejas. Storytelling financiero orientado a toma de decisiones ejecutivas. Manejo de audiencias senior y entornos de alta exigencia. Comunicación estratégica y presentaciones de alto impacto. Liderazgo comercial con visión estratégica. Inteligencia relacional y networking corporativo de alto nivel. Pensamiento empresarial y enfoque en creación de valor. Autonomía, disciplina y toma de decisiones. Ética, confidencialidad y manejo profesional de información sensible. Este NO es un empleo tradicional. Es una oportunidad ejecutiva de alto impacto. No existe salario básico. Se firma contrato formal, serio y transparente, con reglas claras de comisiones. Comisiones altamente competitivas, sin techo ni límites, diseñadas para nivel corporativo. Cada alianza cerrada puede representar ingresos equivalentes a meses o años de salario ejecutivo tradicional. Esquemas de bonificaciones, incentivos por volumen, permanencia y expansión de cuentas. Acceso a programas de formación, actualización ejecutiva y acompañamiento estratégico. Beneficios del Modelo Total libertad de agenda y ubicación (no oficinas, no horarios). Posibilidad de mantener otros proyectos o dedicarte 100% a esta oportunidad. Sin reportes operativos innecesarios: foco absoluto en resultados. Acceso a tecnología, soporte operativo, productos, estructura legal y músculo corporativo. No serás un empleado. Serás el embajador estratégico de alianzas corporativas con las empresas más importantes del país. Tu misión será: Identificar oportunidades reales. Presentar el Programa de Alianzas Corporativas como una solución integral de bienestar financiero y tecnológico. Cerrar grandes negocios, construir relaciones de largo plazo y generar impacto real. Tu esfuerzo se traduce directamente en recompensa financiera real, ilimitada y proporcional a tu talento. Aquí no hay techo, solo resultados. #J-18808-Ljbffr