Talent Sourcer

**Description**:
**¿Te apasiona conectar personas con oportunidades y te gusta investigar, analizar y construir comunidades de talento?**

Buscamos un/a **Talent Sourcer** para apoyar nuestros procesos de atracción y selección, realizando búsqueda activa, investigación de mercado y construcción de pipelines estratégicos que impulsen la eficiencia de reclutamiento y fortalezcan la estrategia de talento de la compañía.

**Algunas de tus responsabilidades serán**:

- Apoyar procesos de** mapeo de mercado** y **construcción de listas target**para roles técnicos, analíticos, corporativos y sostenibilidad.
- Reportar insights relevantes del mercado laboral a Talent Partners (competencia, rangos salariales observados, dificultad del perfil).
- Apoyar iniciativas de Talent Intelligence y Benchmarket.
- Cumplir SLAs (Service Level Agreements) y metas definidas por vacante asignada.
- Colaborar con el líder del equipo en otras responsabilidades propias del área de Talento.

**¿Qué buscamos?**:

- **Tecnólogo o Profesional**en Psicología, Administración, Recursos Humanos o afines.
- Mínimo **6 meses de experiência** en tareas de sourcing, reclutamiento o apoyo en talento humano.
- Residencia en **Medellín y/o alrededores.**
- Conocimientos intermedios en **LinkedIn Recruiter**, **Boolean/X-Ray Search** y **manejo de ATS**.
- Buen manejo de herramientas digitales y **Microsoft 365** (Outlook, Excel, Word, Teams, SharePoint).
- **Deseable**:

- **Inglés B2**.
- Manejo de Pinpoint.
- Formación o cursos adicionales en talento, selección o sourcing.

**¿Qué te ofrecemos?**:

- Contrato a **término indefinido**.
- Vacaciones por **demanda.**
- El trabajo es en **modelo hibrido.**
- **Auxilio de conectividad**.
- **Beneficios extralegales.**

**About Anthesis Group**:
**Our commitment to building and maintaining a diverse workforce**

Anthesis has clients across all industry sectors and supports some of the world’s largest multinationals such as Reckitt, Cisco, Tesco, The North Face, and Target. The company brings together 1,400+ experts operating across 22 countries and 44 office locations with offices in Australia, Belgium, Brazil, Canada, China, Colombia, Finland, France, Germany, Hong Kong, Ireland, Italy, the Middle East, Netherlands, the Philippines, Singapore, South Africa, Spain, Sweden, Switzerland, the UK, and the US.

We encourage all employees to contribute their ideas, perspectives, and experiences to help us create an inclusive and equitable workplace. By embracing diversity and providing equal opportunities, we believe we can drive innovation, foster creativity, and achieve our shared goals. So, if you’re ready to be a part of something truly extraordinary, then we want you Qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, colour, religion, sex, sexual orientation, gender perception or identity, national origin, age, pregnancy, marital status, protected veteran status, or disability status.

Together, we can continue to build a diverse and inclusive workforce where everyone has an equal opportunity to succeed and thrive.