Especialista de Servicios Compartidos de HR

**Personas extraordinarias, confiadas por los clientes para diseñar y avanzar en el mundo.**

Wood está buscando técnico, tecnólogo o profesional en carreras administrativas para unirse a su unidad de negocio Proyectos, enfocándose en el área de Oil, Gas y Nuevas Energías (OGNE). Esta oportunidad es presencial.

**El rol**

En Wood Colombia buscamos para nuestro equipo de trabajo técnico, tecnólogo o profesional en carreras administrativas de 0 a 2 años de experiência en servicios compartidos, con nível de ingles avanzado.

**Nuestros clientes y proyectos**

Diseñando el futuro. Transformando el mundo.
El negocio de Petróleo, Gas y Nuevas Energías de Wood se basa en una sólida trayectoria de entrega de proyectos grandes y complejos para compañías energéticas nacionales e internacionales en todo el mundo.

**Lo que podemos ofrecer**
- Proyectos significativos e interesantes entregados a líderes de la industria en el sector de Oil & Gas.
- Arreglos de trabajo flexibles que equilibran las necesidades del cliente, del equipo y del individuo.
- Compromiso con la diversidad e inclusión en toda nuestra empresa, con redes de empleados comprometidas a dar voz a todos los empleados.
- Paquete de beneficios flexibles que se puede adaptar a tu estilo de vida.
- Compromiso con el desarrollo profesional continuo a través de planes de desarrollo personalizados.
- Conexiones globales con expertos líderes de la industria.
- Trabajar en estrecha colaboración con las partes interesadas y los socios de procesos (contratación, BP de RR.HH., nóminas, redacción de horarios) para garantizar que las solicitudes de los clientes se procesen a tiempo.
- Colaborar con los clientes para comprender las necesidades de la empresa, responsabilizarse de la preparación y gestión de los registros de incidencias para satisfacer a los clientes.
- Creación de cartas de oferta, contratos de trabajo, formularios, validación de certificados, actualización de registros de empleados, guías de contratación, documentación de traslados, preparación de documentos de cese, actualización del estado de los trabajadores en diversas herramientas de RR.HH., en función de las necesidades de la empresa.
- Responsable de la creación de archivos de empleados en unidades de red y E-filing de documentos de empleados.
- Apoyo en la gestión de proyectos adicionales según las necesidades de la empresa, incluidos el procesamiento y la elaboración de informes.
- Responsable de UAT (User Acceptance Testing) para las nuevas regiones, herramientas de acuerdo con la organización Target operating Model.
- Se espera que impulse mejoras en los procesos y formas constantes de aumentar el valor para sus respectivas partes interesadas/clientes.
- Responsable de apoyar las transiciones offshore y las auditorías internas a nível regional.

**¿Qué te hace extraordinario?**

En Wood, estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y damos la bienvenida a todos los individuos talentosos para considerar unirse a nuestro equipo. Así que, incluso si no cumples con cada declaración a continuación pero sientes que tienes algo de la experiência, conocimiento o habilidades necesarias para este rol, te animamos a aplicar. Nos tomará a todos trabajando juntos para ofrecer soluciones a los desafíos más críticos del mundo.

Esperado:

- Experiência en atención al cliente
- Nível de inglés B2-C1, portugués deseable.
- Microsoft Office.

Deseable:

- Buena actitud y trabajo en equipo.
- Comunicación y escucha activa.
- Iniciativa.
- Atención al detalle.
- Enfoque al resultado.
- Liderazgo.