Analista de Pruebas Funcionales

**¿Que buscamos?**

Analista de pruebas Funcionales

**Tus principales responsabilidades a desarrollar**:
**Responsabilidades**:
Analizar los requisitos funcionales y/o técnicos y diseñar casos de prueba detallados.
Ejecutar pruebas manuales para validar el comportamiento esperado del sistema.
Reportar y documentar defectos encontrados durante la ejecución de pruebas.
Realizar pruebas de regresión para verificar que las modificaciones no afectan los rerquisitos previas.
Participar en reuniones con el equipo de desarrollo y negocio para aclaraciones funcionales y/o técnicas.
Colaborar en la planificación y estimación del esfuerzo de pruebas.
Asegurar el cumplimiento de estándares de calidad y mejores prácticas en testing.
Generar informes de ejecución y métricas de pruebas.

**Conocimientos Técnicos**:
Experiência en pruebas funcionales de sistemas de mediación en sectores como telecomunicaciones, banca o utilities.
Conocimiento en protocolos de comunicación y formatos de datos (CSV, XML, JSON, ASN.1, etc.).
Experiência en herramientas de gestión de incidencias como JIRA, Azure DevOps o Trello.
Conocimientos en bases de datos SQL y NoSQL para validaciones de datos procesados.
Capacidad para interpretar logs de procesamiento en Kibana, Splunk o directamente en servidores.
Familiaridad con arquitecturas de integración y middleware (Kafka, RabbitMQ, ETL, etc.).
Conocimiento en metodologías de testing (pruebas de caja negra, exploratorias, de regresión, UAT).
Conocimiento en metodologías ágiles (Scrum, Kanban) y su aplicación en procesos de pruebas
Experiência en validaciones con APIs mediante Postman o herramientas similares.

**Habilidades Blandas**:
Atención al detalle para identificar defectos y anomalías en la transformación de datos.
Pensamiento analítico para interpretar grandes volúmenes de información y su impacto en los procesos.
Trabajo en equipo y comunicación efectiva con desarrolladores y stakeholders.
Capacidad de adaptación a cambios en los requerimientos y cronogramas.

**Soft skills**:

- Liderazgo
- Gestión de Stakeholders
- Resolución de Problemas
- Manejo de Conflictos
- Construcción de Relaciones
- Toma de Decisiones
- Comunicación
- Proactivo
- Pragmático
- Trabajo en equipo
- Estratega
- Control
- Adaptabilidad
- Creativo
- Negociación
- Autogestión
- En cumplimiento con nuestras disposiciones en materia de protección de datos personales, te informamos que la información que nos proporciones, será tratada conforme al Aviso de Privacidad que encontrarás en nuestra página web.En el apartado: Aviso de privacidad para el tratamiento de datos personales

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**Cinco motivos para ser parte del #TeamGFT**:

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