COORDINADOR(A) DE COMUNIDADES

## COLEGIO DE ESTUDIOS SUPERIORES DE ADMINISTRACIÓN---### Detalles de la oferta**Horas Semanales**44.0**Vacantes**1**Ubicación**Bogotá, Bogotá, D.C.## Más información## Sé parte de nuestro equipo **CESA**El CESA -Colegio de Estudios Superiores de Administración- fue fundado en 1974 por iniciativa de un grupo de empresarios colombianos que visualizó una nueva generación de líderes para el país, por lo que decidieron darle vida a una escuela de negocios de primer nivel. A lo largo de medio siglo el CESA le ha entregado a la sociedad más de 4.500 administradores de empresas y cerca de 5.800 egresados de posgrados a la sociedad, en la que uno de cada cuatro es emprendedor. Los egresados del CESA son reconocidos como sobresalientes en el ámbito empresarial de Colombia.## Perfil CESA**COORDINADOR DE COMUNIDAD**Propósito del cargo El Coordinador(a) del Área de Comunidades será responsable de planificar, ejecutar y articular las estrategias, programas y proyectos orientados al fortalecimiento de la relación entre los graduados y el CESA. Este rol busca impulsar el relacionamiento, la empleabilidad, la comunicación y las alianzas, contribuyendo al propósito institucional de generar una comunidad sólida, conectada y con sentido de pertenencia. La Oficina de Comunidades es un área habilitadora dentro del CESA, que articula iniciativas con múltiples dependencias institucionales (Comunicaciones, Crecimiento, Éxito Estudiantil, Calidad, Personas y Cultura, entre otras). Principales responsabilidades Coordinar la ejecución de los programas y tácticas del área de Comunidades (Boletín Conecta, CESA Inspira, CESA Compra CESA, Empleabilidad y eventos). Apoyar la planificación y ejecución de eventos institucionales orientados al relacionamiento con graduados (p. ej., CESA Summit, ferias laborales, ceremonias de grado). Apoyar el desarrollo de estrategias de fidelización, beneficios y alianzas con entidades externas e internas. Apoyar los procesos de empleabilidad y actualización de datos de graduados, articulando con áreas de soporte y proveedores. Participar en la planeación y seguimiento de proyectos de innovación y recaudo (MediaLab, programas CESA for Life, etc.). Representar el área de Comunidades ante diferentes dependencias del CESA, asegurando la articulación y cumplimiento de objetivos transversales. Supervisar indicadores de gestión relacionados con comunicación, participación y engagement de graduados.Requisitos del cargo Formación Académica: Profesional en Administración de Empresas, Comunicación, Mercadeo o áreas afines. Deseable especialización en Mercadeo, Comunicación Estratégica o Gestión de Proyectos. (No excluyente si no tiene) Experiencia: De 3 a 5 años de experiencia en relacionamiento institucional, eventos, marketing, comunicaciones o gestión de proyectos. No es requisito haber trabajado en un área de graduados, pero se valorará la experiencia en coordinación de iniciativas transversales, articulación interáreas o fidelización de comunidades. Competencias Clave: Orientación al servicio. Planeación y organización de proyectos y eventos. Comunicación efectiva y habilidades interpersonales. Gestión de relaciones estratégicas y trabajo en equipo y red. Creatividad, proactividad y sentido institucional. Indicadores de gestión Cumplimiento del calendario de comunicación y eventos del área. Nivel de participación y engagement de graduados en actividades. Porcentaje de actualización de datos en el CRM. Crecimiento de alianzas y beneficios activos para la comunidad. Cumplimiento de entregables en proyectos estratégicos transversales.## Sé parte de nuestro equipo **CESA**El CESA -Colegio de Estudios Superiores de Administración- fue fundado en 1974 por iniciativa de un grupo de empresarios colombianos que visualizó una nueva generación de líderes para el país, por lo que decidieron darle vida a una escuela de negocios de primer nivel. A lo largo de medio siglo el CESA le ha entregado a la sociedad más de 4.500 administradores de empresas y cerca de 5.800 egresados de posgrados a la sociedad, en la que uno de cada cuatro es emprendedor. Los egresados del CESA son reconocidos como sobresalientes en el ámbito empresarial de Colombia.## Perfil CESA**COORDINADOR DE COMUNIDAD**Propósito del cargo El Coordinador(a) del Área de Comunidades será responsable de planificar, ejecutar y articular las estrategias, programas y proyectos orientados al fortalecimiento de la relación entre los graduados y el CESA. Este rol busca impulsar el relacionamiento, la empleabilidad, la comunicación y las alianzas, contribuyendo al propósito institucional de generar una comunidad sólida, conectada y con sentido de pertenencia. La Oficina de Comunidades es un área habilitadora dentro del CESA, que articula iniciativas con múltiples dependencias institucionales (Comunicaciones, Crecimiento, Éxito Estudiantil, Calidad, Personas y Cultura, entre otras). Principales responsabilidades Coordinar la ejecución de los programas y tácticas del área de Comunidades (Boletín Conecta, CESA Inspira, CESA Compra CESA, Empleabilidad y eventos). Apoyar la planificación y ejecución de eventos institucionales orientados al relacionamiento con graduados (p. ej., CESA Summit, ferias laborales, ceremonias de grado). Apoyar el desarrollo de estrategias de fidelización, beneficios y alianzas con entidades externas e internas. Apoyar los procesos de empleabilidad y actualización de datos de graduados, articulando con áreas de soporte y proveedores. Participar en la planeación y seguimiento de proyectos de innovación y recaudo (MediaLab, programas CESA for Life, etc.). Representar el área de Comunidades ante diferentes dependencias del CESA, asegurando la articulación y cumplimiento de objetivos transversales. Supervisar indicadores de gestión relacionados con comunicación, participación y engagement de graduados.Requisitos del cargo Formación Académica: Profesional en Administración de Empresas, Comunicación, Mercadeo o áreas afines. Deseable especialización en Mercadeo, Comunicación Estratégica o Gestión de Proyectos. (No excluyente si no tiene) Experiencia: De 3 a 5 años de experiencia en relacionamiento institucional, eventos, marketing, comunicaciones o gestión de proyectos. No es requisito haber trabajado en un área de graduados, pero se valorará la experiencia en coordinación de iniciativas transversales, articulación interáreas o fidelización de comunidades. Competencias Clave: Orientación al servicio. Planeación y organización de proyectos y eventos. Comunicación efectiva y habilidades interpersonales. Gestión de relaciones estratégicas y trabajo en equipo y red. Creatividad, proactividad y sentido institucional. Indicadores de gestión Cumplimiento del calendario de comunicación y eventos del área. Nivel de participación y engagement de graduados en actividades. Porcentaje de actualización de datos en el CRM. Crecimiento de alianzas y beneficios activos para la comunidad. Cumplimiento de entregables en proyectos estratégicos transversales.#J-18808-Ljbffr