Líder de Compensación y Desarrollo Organizacional Senior

La empresa Radiotiempo busca a un profesional experimentado en el campo de la compensación y el desarrollo organizacional para ocupar el cargo de Líder de Compensación y Desarrollo Organizacional. En este rol, se encargará de coordinar y diseñar estrategias de compensación variable, evaluar la equidad salarial dentro de la organización y aplicar...

Descripción del PuestoLa empresa Marble Headhunter busca a un Líder de Compensación y Desarrollo Organizacional para unirse a su equipo de alto rendimiento. Este profesional será responsable de coordinar el proceso de compensación y beneficios, garantizando la equidad salarial dentro de la organización.ResponsabilidadesCoordinar el proceso de...

Líder de Arquitectura Organizacional y CompensaciónBuscamos un profesional para ocupar el cargo de Líder de Arquitectura Organizacional y Compensación en nuestra institución, Icesi. El candidato seleccionado tendrá la responsabilidad de diseñar e implementar políticas y procesos que promuevan una estructura organizacional eficiente y...

Líder de Arquitectura Organizacional y CompensaciónBuscamos un profesional para ocupar el cargo de Líder de Arquitectura Organizacional y Compensación en nuestra institución, Icesi. El candidato seleccionado tendrá la responsabilidad de diseñar e implementar políticas y procesos que promuevan una estructura organizacional eficiente y...

Institución de Educación Superior requiere Líder de Arquitectura Organizacional y Compensación para dirigir la gestión de la arquitectura organizacional y la compensación, diseñando e implementando políticas y procesos que promuevan una estructura organizacional eficiente y equitativa por medio de la integración efectiva de procesos, procedimientos...

Descripción del PuestoUCompensar busca un profesional para ocupar el cargo de Líder de Arquitectura Organizacional y Compensación. El objetivo principal de este puesto es diseñar e implementar políticas y procesos que promuevan una estructura organizacional eficiente y equitativa.ResponsabilidadesDirigir la gestión de la arquitectura organizacional y...

Descripción del PuestoUCompensar busca un profesional experimentado para ocupar el cargo de Líder de Arquitectura Organizacional y Compensación. El objetivo principal de este puesto es diseñar e implementar políticas y procesos que promuevan una estructura organizacional eficiente y equitativa.ResponsabilidadesDirigir la gestión de la arquitectura...

Buscamos a un profesional experimentado para ocupar el cargo de Líder de Desarrollo Organizacional en nuestra empresa, Activos Colombia. Se requiere un experto en administración de empresas, psicología o ingeniería industrial, con preferencia por aquellos que cuenten con un posgrado en desarrollo humano y organizacional.Responsabilidades:Desarrollar y...

Descripción del PuestoClínica Veterinaria Vetas busca un profesional experimentado en el área de Recursos Humanos para ocupar el cargo de Líder de Desarrollo Organizacional. El candidato ideal será responsable de diseñar, implementar y evaluar programas y proyectos que promuevan el bienestar de los empleados y contribuyan al crecimiento y expansión de...

Misión del Cargo:Implementar estrategias y políticas para la mejora continua organizacional, enfocadas en el desarrollo del talento humano y la creación de un ambiente laboral positivo y comprometido con el cumplimiento del Direccionamiento Estratégico de la Cooperativa.Responsabilidades:Gestionar el subproceso de Desarrollo de Personas, que...

Descripción del EmpleoEn SGS, estamos buscando a un profesional apasionado por el desarrollo organizacional para unirse a nuestro equipo de expertos en gestión de recursos humanos. Como Analista Desarrollo Organizacional, serás responsable de diseñar e implementar procesos de desarrollo organizacional que contribuyan a la estrategia de...

Descripción del EmpleoEn SGS, estamos buscando a un profesional apasionado por el desarrollo organizacional para unirse a nuestro equipo de expertos en gestión de recursos humanos. Como Analista Desarrollo Organizacional, serás responsable de diseñar e implementar procesos de desarrollo organizacional que contribuyan a la estrategia de...

Descripción del CargoLa Consultoría Integral en Mejora Continua Organizacional S.A.S. busca un profesional experimentado para ocupar el cargo de Director de Desarrollo Organizacional. El candidato ideal tendrá experiencia en posiciones gerenciales o de dirección en el área de talento humano en empresas de servicios y/o sector...

Descripción del PuestoBuscamos un profesional con experiencia en desarrollo organizacional para unirse a nuestro equipo en SGS. El candidato ideal tendrá habilidades en análisis de información, criterio profesional y comunicación asertiva y empática.ResponsabilidadesDesarrollo de Procesos: Diseñar e implementar procesos de desarrollo organizacional...

Descripción del PuestoEstamos buscando un Profesional Senior de Capacitación y Desarrollo para unirse a nuestro equipo en Medicall Talento Humano S.A.S.ResponsabilidadesDiseño y Implementación de Programas de Capacitación: Desarrollar y implementar programas de capacitación para mejorar las habilidades y conocimientos de los empleados.Desarrollo...

Descripción del Puesto**Líder de Práctica en Compensación**En Mercer, estamos buscando un profesional experimentado para liderar nuestros proyectos de compensación y beneficios. Si eres un experto en la creación de estrategias de compensación y beneficios que impulsan la competitividad de nuestros clientes, ¡este es el puesto para...

Descripción del CargoEl Director de Desarrollo Organizacional es un profesional experimentado en el área de Recursos Humanos, con un enfoque en la mejora continua de la organización. Se requiere experiencia en la implementación de políticas, estrategias y programas para el desarrollo del talento humano y la creación de un ambiente laboral...

Descripción del PuestoBuscamos un profesional experimentado en Recursos Humanos para ocupar el cargo de Director de Desarrollo Organizacional en nuestra empresa de sector Agroindustrial.ResponsabilidadesElaborar y actualizar descripciones de puestos y organigramas de la compañía, así como las políticas y prácticas de la compañía.Controlar el...

Descripción del EmpleoEn SGS, estamos buscando a un profesional apasionado por el desarrollo organizacional para unirse a nuestro equipo de gestión de recursos humanos. Como Analista Desarrollo Organizacional, serás responsable de diseñar e implementar procesos de desarrollo organizacional que apoyen la gestión del talento y contribuyan a la...

Descripción del CargoLa AGENCIA DE ADUANAS ABC REPECEV S.A. NIVEL I busca un profesional experimentado para ocupar el cargo de Director de Desarrollo Organizacional, quien tendrá la responsabilidad de liderar y controlar el equipo de Recursos Humanos para el cumplimiento de los objetivos, procesos y proyectos del área, con el fin de suministrar los...