Coordinador de Educación y Entrenamiento
Hace 2 días
Funza, Cundinamarca, Colombia
Stretto Colombia
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En Stretto Colombia Estamos buscando Coordinador(a) de Educación & Entrenamiento
Buscamos una persona que lidere en Colombia la implementación y desarrollo del Pilar de Educación & Entrenamiento, fortaleciendo las competencias técnicas y operativas de nuestros equipos y promoviendo una cultura de aprendizaje, mejora continua y excelencia operacional.
Principales
responsabilidades:
• Diseñar y ejecutar el plan anual de capacitación para colaboradores y canal constructor.
• Identificar brechas de competencias y desarrollar planes de formación y aprendizaje.
• Coordinar procesos de inducción, entrenamiento técnico y capacitación en el puesto de trabajo.
• Diseñar y mantener matrices de habilidades (Skill Matrix) y rutas de aprendizaje.
• Estandarizar y documentar conocimientos, buenas prácticas, instructivos y materiales de entrenamiento.
• Gestionar las solicitudes de capacitación preventiva del canal constructor y asegurar su documentación y seguimiento.
• Coordinar auditorías relacionadas con el Pilar de Educación & Entrenamiento. Perfil requerido:
• Tecnólogo(a) o estudiante de últimos semestres de Ingeniería Industrial, Administración de Obras Civiles o carreras afines.
• Mínimo 1 año de experiencia en áreas de servicio al cliente sector Constructor
• Conocimientos en capacitación y diseño instruccional para adultos.
• Manejo de Microsoft Office y Excel intermedio.
• Deseable experiencia en sistemas de gestión del aprendizaje.
• Disponibilidad para viajar
Condiciones:
• Contrato a término indefinido
•
Horario:
Lunes a Viernes de 8:00 a 5:00 pm y Sábados de 8:00 a 12:00
- Modalidad híbrida
• Lugar de trabajo: Parque Industrial Celta
- Funza, Cundinamarca
• Salario a convenir según experiencia Si te apasiona el desarrollo de personas, la formación y la mejora continua, queremos conocerte
responsabilidades:
• Diseñar y ejecutar el plan anual de capacitación para colaboradores y canal constructor.
• Identificar brechas de competencias y desarrollar planes de formación y aprendizaje.
• Coordinar procesos de inducción, entrenamiento técnico y capacitación en el puesto de trabajo.
• Diseñar y mantener matrices de habilidades (Skill Matrix) y rutas de aprendizaje.
• Estandarizar y documentar conocimientos, buenas prácticas, instructivos y materiales de entrenamiento.
• Gestionar las solicitudes de capacitación preventiva del canal constructor y asegurar su documentación y seguimiento.
• Coordinar auditorías relacionadas con el Pilar de Educación & Entrenamiento. Perfil requerido:
• Tecnólogo(a) o estudiante de últimos semestres de Ingeniería Industrial, Administración de Obras Civiles o carreras afines.
• Mínimo 1 año de experiencia en áreas de servicio al cliente sector Constructor
• Conocimientos en capacitación y diseño instruccional para adultos.
• Manejo de Microsoft Office y Excel intermedio.
• Deseable experiencia en sistemas de gestión del aprendizaje.
• Disponibilidad para viajar
Condiciones:
• Contrato a término indefinido
•
Horario:
Lunes a Viernes de 8:00 a 5:00 pm y Sábados de 8:00 a 12:00
- Modalidad híbrida
• Lugar de trabajo: Parque Industrial Celta
- Funza, Cundinamarca
• Salario a convenir según experiencia Si te apasiona el desarrollo de personas, la formación y la mejora continua, queremos conocerte