Administrador de punto de venta
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OFERTA LABORAL
Administrador de Punto de Venta / Líder de Tienda – Popayán
Buscamos una persona con experiencia en retail y liderazgo de equipos para gestionar la operación de la tienda e impulsar sus resultados comerciales.
Requisitos
- Tecnólogo o profesional en carreras administrativas, comerciales o afines.
- Mínimo 2 años de experiencia reciente como administrador de tienda en el sector retail.
- Experiencia comprobable en inventarios, manejo de efectivo, arqueos y cierres de caja.
- Manejo de indicadores comerciales y liderazgo de equipos.
Principales responsabilidades
- Liderar el cumplimiento de las metas de ventas.
- Supervisar y capacitar a un asesor comercial.
- Controlar inventarios, recibir mercancía y prevenir pérdidas.
- Gestionar facturación, arqueos diarios y consignaciones.
- Atender novedades de clientes y presentar reportes comerciales y contables.
Condiciones laborales
- Salario básico: $2.314.400 mensuales + comisiones promedio desde $400.000.
- Contrato: término indefinido.
- Horario: lunes a domingo, con una jornada de 42 horas semanales.
- Modalidad: presencial en Popayán.
Importante: el proceso de selección incluye estudio de seguridad con polígrafo, visita domiciliaria, pruebas y validación de referencias.
Si cumples con el perfil y te apasionan las ventas y el liderazgo, postúlate