Ejecutivo(a) Comercial Senior Negocio Institucional

hace 1 semana


Bogotá DC Brazil, Colombia Droguerias Y Farmacias Cruz Verde S. A. S. A tiempo completo $1.200.000 - $3.600.000 al año


"Sabemos que desarrollar el talento de nuestros colaboradores/as es la mejor manera de generar valor, por eso en CRUZ VERDE FEMSA construimos un entorno laboral inclusivo, diverso y global para formar los mejores colaboradores, líderes y personas. No es necesario que agregues fotografía al CV, tu talento es lo más valioso"

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En Droguerías y Farmacias Cruz Verde buscamos un(a) profesional apasionado por las ventas B2B y el sector salud, con visión estratégica y orientación a resultados.

Tu misión:

Representar comercialmente a la compañía en tu zona asignada, fortaleciendo relaciones con clientes, abriendo nuevas oportunidades de negocio y garantizando altos niveles de satisfacción y servicio.

Perfil que buscamos:

  • Profesional en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Economía o afines.
  • Experiencia mínima de 4 años como Ejecutivo(a) de Ventas o Cuentas Claves (deseable sector farmacéutico institucional).
  • Conocimientos en ventas B2B, sector salud, técnicas de ventas, persuasión y negociación.
  • Manejo de Excel intermedio y paquete Office.

Lo que harás:

  • Desarrollar comercialmente tu zona con estrategias efectivas de ventas.
  • Brindar asesoría técnica, seguimiento y postventa a clientes.
  • Identificar y captar nuevos negocios y clientes potenciales.
  • Cumplir metas de ventas, cartera y rentabilidad.

Oferta:

  • Salario base: $ Auxilio de rodamiento: $
  • Comisiones por cumplimiento hasta $
  • Contrato a término indefinido y plan de crecimiento en la organización.
  • Modalidad de trabajo híbrida.
  • Horario: Lunes a Viernes – Oficina.
  • Beneficios adicionales y ambiente laboral colaborativo.

Si te apasionan las ventas y quieres crecer en una empresa líder del sector, esta es tu oportunidad.

"Nos mueve nuestro propósito: mejorar la vida y la salud de las personas. Trabajamos día a día para generar espacios donde nuestras personas puedan desarrollarse, crecer y sentirse incluidas. Promovemos y construimos una cultura que pone en el centro a las personas, basada en la diversidad, la inclusión, el respeto y la equidad, y que prevalezca como valor dentro de la organización, facilitando la conciliación de la vida laboral, personal y familiar."



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