director comercial zona

hace 1 semana

Bogotá, Bogotá D.E., Colombia keraltysas A tiempo completo $2.500.000 - $6.000.000 al año
Propósito del cargo

Planear, dirigir, liderar y controlar la FVI de la Organización, así mismo la FVE en cabeza de la jefe de agencias en áreas del cumplimiento comercial

Educación
Pregrado en ADMINISTRACION DE EMPRESAS Y FINANZAS Formación complementaria

Formación en otras áreas o disciplinas que certifiquen una experiencia mínima según "Experiencia laboral Específica"

Conocimientos Técnicos
  1. Manejo de equipos de trabajo
  2. Manejo de indicadores de gestión
  3. Actualizacion en capacitaciones de Desarrollo Directivo
  4. Manejo de herramientas de sistemas
Experiencia Laboral Específica
  1. Dirección comercial 3 años
  2. Coordinación comercial 3 años    
  3. Supervisor de ventas 3 años
  4. Director de ventas 3 años
Competencias
CREACIÓN DE VALOR - FUNCIONAL GESTOR DE TALENTO Y CULTURA CORPORATIVA - FUNCIONAL ENFOQUE DE VENTAS - FUNCIONAL NEGOCIACIÓN INTEGRATIVA - FUNCIONAL SERVICIO HUMANIZADO - FUNCIONAL TRABAJO COLABORATIVO - FUNCIONAL ADAPTABILIDAD - FUNCIONAL CONCIENCIA DEL CUIDADO - FUNCIONAL LIDERAZGO VISIONARIO - FUNCIONAL Roles y Responsabilidades del cargo (A)
  1. Impulsar, motivar, dirigir, controlar y coordinar la gestión realizada por la FVI y FVE, así como la  revisión de  las fortalezas y debilidades de la FVI Y FVE.
  2. Establecer contactos con los departamentos de R.H. de las empresas para facilitar la labor comercial.
  3. Realizar ajustes en el área comercial
  4. Estar actualizado del comportamiento del mercado y competencia.
  5. Controlar la gestión de cartera de 30, 60 y 90 días.
  6. Hacer reuniones periódicas para dar a conocer a la FVI y a la jefatura de agencias los cambios en las diferentes áreas y productos.
  7. Controla la liquidación de comisiones de la FVI, haciendo acompañamiento a la misma.
  8. Control en la entrega de solicitudes de MP y EPS a la FVI.
  9. Reuniones periódicas con la jefatura de agencias
  10. Revisar y controlar los indicadores de gestión
  11. Realizar contactos con los usuarios para disminución de cancelaciones
  12. Hace seguimiento al cumplimiento de las normas, politicas y procesos de la Compañía
  13. Realiza filtro en el envío de solicitudes de MP Y EPS al área de afiliaciones y asesoria integral para grabación
  14. Capacita y actualiza la FVI
  15. Recepción y entrega de referidos
  16. Responde quejas asignadas en defensoría del usuario
  17. Capacitación a asesores nuevos
  18. Seguimiento a cotizaciones enviadas a empresas y familiares.
  19. Realiza el proceso de selección en la consecución de nuevos asesores comerciales.
  20. Reliza arqueos de solicitudes de MP y EPS a la FVI
  21. Realizar reportes de actas de destrucción de solicitudes de MP y EPS.
Roles y Responsabilidades del cargo (B)

N/A

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