Administrador punto de venta Rionegro
hace 1 día
Somos una empresa líder en el sector Retail, nos encontramos en busca de atraer, conservar y desarrollar el mejor talento. Buscamos personas que se destaquen por su liderazgo, orientación al cliente y al servicio, enfoque en el logro de resultados y capacidad para trabajar en equipo, para ocupar el cargo de administrador punto de venta para el municipio de Rionegro.
OBJETIVO DEL CARGO.
Garantizar el funcionamiento del punto de venta y el cumplimiento de los procesos y políticas de la compañía, a través de la adecuada gestión del talento humano a su cargo.
FUNCIONES
- El administrador (a) de los puntos de venta de Hogar y Moda debe ejecutar con su equipo de trabajo las funciones y métodos definidos por la Dirección Comercial para un periodo especifico de tiempo.
- Promover la formación y entrenamiento de su equipo a cargo.
- Garantizar el cumplimiento del presupuesto mensual a su cargo, con las estrategias definidas por la Dirección Comercial.
- Gestionar y facilitar el desarrollo del talento humano a su cargo,
- Comunicar actividades para el cumplimiento de presupuesto y fidelización de clientes a la Dirección Comercial.
- Garantizar el cumplimiento de presupuestos de ventas, recaudo, rotación de inventarios y de rentabilidad de cada uno de sus puntos de venta.
- Garantizar que cada uno de los integrantes de los puntos de venta cumpla con los horarios laborales definidos por la Compañía.
- Garantizar la ejecución del manual de imagen corporativo en el vestuario institucional del área comercial.
- Cumplir con las funciones adicionales que le sean designadas por su líder inmediato de Hogar y Moda S.A.S, y que sea competencia directa de sus funciones y/o que tenga la respectiva capacitación y evaluación.
- Garantizar el acuerdo de nivel de servicio al cliente definido por la Compañía para tener una experiencia memorable.
- Realizar reunión de apertura con equipo del punto de venta, garantizando cumplimiento de metas del día.
REQUISITOS:
- Educación: Bachiller académico
- Experiencia: 1 a 3 años como administrador o coordinador en el área de ventas.
- Conocimiento básico en el manejo de Excel
- Habilidad numérica
- Redacción y escritura
¿QUÉ TE OFRECEMOS?
- Salario a convenir
- Comisiones sin techo
- Estabilidad laboral
- Plan carrera
- Premiaciones mensuales, Viajes y mucho más.
Anímate, queremos conocerte
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Administrador punto de venta
hace 1 día
Bogotá, D.C, Brazil, Colombia Staffing de Colombia A tiempo completoImportante y reconocida empresa de Nutrición Deportiva/Productos Naturales requiere para su equipo de trabajo Administradores punto de venta con 1 año de experiencia. Funciones a realizar Salario $ prestaciones de ley. Horario L a sábados turno de 8 horasSi cumple con el perfil aplicar a la oferta. #LI-Onsite
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