Practicante- Aprendiz

hace 4 días


Bogotá Cundinamarca, Colombia Stefanini A tiempo completo

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En Stefanini somos una comunidad de más de genios alrededor del mundo, conectados en 41 países. Personas que hacen lo que aman, comparten ideas y, juntos, co-crean un futuro mejor todos los días.

Responsabilidades y atribuciones

  • Administrar y mantener actualizada la base de datos de aprendices en la plataforma Caprendizaje, garantizando el registro oportuno y preciso de todas las novedades requeridas por el SENA.
  • Registrar y formalizar en la plataforma Caprendizaje los nuevos requerimientos de aprendices, asegurando alineación con las necesidades operativas y las exigencias normativas.
  • Realizar seguimiento integral a las bitácoras de aprendices en etapa productiva, verificando avances, evidencias, cumplimiento del plan de formación y cargue oportuno de documentación, para garantizar información completa y actualizada en los reportes exigidos por el SENA.
  • Agendar espacios de seguimiento con instructores de práctica (tutores del SENA) y líderes internos, facilitando la evaluación continua del desempeño y asegurando el cumplimiento del proceso formativo en etapa productiva.
  • Monitorear los periodos de formación registrados en Caprendizaje, validando la correspondencia entre las cartas de fechas emitidas por el SENA y la información reportada en la plataforma, evitando inconsistencias o incumplimientos.
  • Reportar oportunamente a nómina las fechas de inicio de etapa productiva de los aprendices, para asegurar la gestión correcta y oportuna de su afiliación a la ARL.
  • Gestionar la firma y el envío de las cartas de aprobación de práctica al SENA, asegurando la formalidad y trazabilidad del proceso.
  • Solicitar y analizar los perfiles ocupacionales emitidos por el SENA, con el fin de realizar una asignación adecuada y estratégica de los aprendices en las diferentes áreas de la organización.
  • Planear y coordinar espacios de inducción (Onboarding) y capacitación, facilitando la integración efectiva de los aprendices y fortaleciendo su experiencia formativa dentro de la empresa.
  • Registrar y formalizar en Caprendizaje los contratos de aprendizaje y práctica, garantizando el cumplimiento de los requisitos normativos y la trazabilidad documental del proceso
  • Establecer y gestionar convenios con universidades, instituciones educativas y aliados estratégicos del SENA, asegurando el cumplimiento de la cuota obligatoria de formación y fortaleciendo la relación institucional.

Requisitos y calificaciones

Estudiante de Psicología, Administración de empresas, Ingeniería industrial o afines. Un apasionado el aprendizaje, las personas y el mejoramiento de los procesos.

Informaciones adicionales

Vacante habilitada para practicas universitarias con contrato de aprendizaje SENA.

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Con más de 38 años y una presencia global, en Stefanini transformamos el mañana juntos. Aquí, cada acción cuenta y cada idea puede marcar la diferencia. Únete a un equipo que valora la innovación, el respeto y el compromiso.

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