Coordinador de mantenimiento

Buscamos un/a
Coordinador/a de Mantenimiento
para liderar el área en una planta de alimentos naturales y libres de gluten, con un rol clave en la
continuidad operativa, el mantenimiento preventivo y el cumplimiento de estándares de calidad e inocuidad
.

Esta posición es estratégica dentro de la organización: asegura la disponibilidad, confiabilidad y buen estado sanitario de la maquinaria e infraestructura, lidera el equipo técnico de mantenimiento y articula su gestión con Producción, Calidad y Compras.

Para triunfar en este cargo se requiere
sólido conocimiento técnico
,
capacidad de liderazgo
,
orden y disciplina en la ejecución del plan de mantenimiento
, y
criterio para atender auditorías y gestionar fallas desde el análisis y la prevención
, no solo desde la corrección.

Reporta directamente a Gerencia General y tiene personal técnico a cargo.
Salario:
entre
$ y $
mensuales, según experiencia y ajuste al perfil.

RESPONSABILIDADES

• Planificar, ejecutar y asegurar el cumplimiento del
  plan de mantenimiento preventivo y correctivo
  de equipos, maquinaria e infraestructura.
• Diagnosticar fallas técnicas, analizar causas raíz y definir acciones correctivas y preventivas, priorizando líneas críticas de producción.
• Liderar y coordinar al equipo de mantenimiento, asignando tareas, haciendo seguimiento y desarrollando sus competencias técnicas.
• Gestionar proveedores de servicios técnicos, repuestos y contratistas, asegurando calidad, cumplimiento y oportunidad.
• Administrar el inventario de repuestos, herramientas y recursos del área.
• Garantizar el cumplimiento de
  Buenas Prácticas de Manufactura (BPM)
  , requisitos de
  inocuidad
  ,
  seguridad y salud en el trabajo
  y normatividad aplicable.
• Preparar, atender y dar respuesta a
  auditorías internas y externas
  (BPM, INVIMA, HACCP, entre otras) relacionadas con mantenimiento e infraestructura.
• Asegurar la correcta documentación de hojas de vida de equipos, rutinas, registros de mantenimiento y evidencias requeridas por el sistema de gestión.
• Elaborar y analizar indicadores de mantenimiento (disponibilidad, fallas, cumplimiento del plan, costos).
• Capacitar a técnicos y operarios en el uso adecuado de equipos y buenas prácticas asociadas al mantenimiento.
• Proponer e implementar mejoras técnicas y operativas que aumenten la eficiencia, confiabilidad y sostenibilidad de la planta.

REQUISITOS:

Formación académica (obligatoria):

• Profesional en Ingeniería de Mantenimiento, Ingeniería Mecánica, Ingeniería Electromecánica o carreras afines.

Formación complementaria (requerida o deseable):

• Conocimientos en mantenimiento industrial (preventivo y correctivo).
• Formación en
  BPM
  y fundamentos de
  HACCP
  .
• Conocimientos básicos de
  ISO 9001
  .
• Formación en
  Seguridad y Salud en el Trabajo (SST)
  .
• Deseable: análisis de causa raíz, gestión de mantenimiento o auditorías.

Experiencia (obligatoria):

• Mínimo
  2 años en cargos de coordinación o supervisión de mantenimiento
  , con personal técnico a cargo.
• Experiencia en
  plantas de manufactura
  , preferiblemente de alimentos.

Conocimientos técnicos clave:

• Mantenimiento de maquinaria industrial para alimentos.
• Electricidad industrial básica, neumática, hidráulica y mecánica.
• Mantenimiento locativo.
• Gestión de repuestos y control de costos de mantenimiento.
• Manejo de registros, hojas de vida de equipos y software o sistemas de mantenimiento.

Competencias clave para el rol:

• Liderazgo técnico y operativo.
• Pensamiento analítico y solución estructurada de problemas.
• Orden, disciplina y seguimiento.
• Comunicación clara y trabajo en equipo.
• Responsabilidad, criterio y orientación al cumplimiento.

"Esta vacante está dirigida a personas con formación profesional y experiencia comprobable en mantenimiento industrial. Postulaciones que no cumplan estos requisitos no serán tenidas en cuenta."