COORDINADOR DE MERCADEO Y COMUNICACIÓN

Descripción COORDINADOR(A) DE MERCADEO Y COMUNICACIÓN | SECTOR SALUD | COLOMBIA (PRESENCIAL / HÍBRIDO) Compañía líder del sector salud incorpora Coordinador(a) de Mercadeo y Comunicación para planificar, ejecutar y optimizar la estrategia de marketing, comunicación e imagen corporativa, fortaleciendo la marca en el mercado médico y apoyando a Comercial, Técnico y Capacitación. Rol orientado a alto impacto con bajo costo, combinando marketing estratégico, comunicación visual, gestión de eventos médicos y soporte comercial. Requisitos FORMACIÓN ACADÉMICA Profesional en Mercadeo, Comunicación, Publicidad, Administración o afines.Conocimientos de Excel y Power BI son importantes (dashboards, métricas de campaña, ROI).Cursos/Certificaciones valoradas: SEO/SEM, Google Ads, Social Media, Email Marketing. EXPERIENCIA & CONOCIMIENTOS 3+ años en marketing y comunicación (deseable salud/farmacéutico/tecnología médica).Gestión de identidad visual y materiales (brochures, catálogos, presentaciones, redes, stands).Marketing digital end-to-end: calendario de contenidos, SEO/SEM, Google Ads, email marketing, landing pages, analítica y Google Business Profile.Administración y actualización de sitio web (contenido, usabilidad, SEO on-page).Organización de ferias, congresos, workshops y lanzamientos (logística y post-eventos).CRM (HubSpot o similar): base de datos, segmentación, campañas y reportería.Redacción de boletines, casos de éxito, QBR, reportes de ventas y presentaciones corporativas.Herramientas: Canva/Figma, paquete Office; plus: nociones de foto/video.Inglés intermedio deseable. RESPONSABILIDADES CLAVE Estrategia & Plan Anual: co-diseñar campañas, eventos y lanzamientos; mantener calendario de marketing y comunicación.Branding: custodiar la identidad visual y banco de plantillas; coordinar con diseñadores/agencias.Digital: operar contenidos, SEO/SEM y Google Ads; medir tráfico, alcance, engagement, leads y ROI.Web & Contenido: mantener el sitio web actualizado con información vigente y optimizada.Eventos médicos: planear/ejecutar ferias y congresos; coordinar stands, materiales, transporte e inscripciones; informes post-evento con oportunidades.Lanzamientos: planes de go-to-market, materiales y soporte comercial (argumentarios, fichas, decks).CRM & Base de datos: actualizar contactos/leads, campañas de mailing y seguimiento de resultados.Proveedores & Presupuesto: cotizaciones, control de costos y calidad de entregables.Analítica: reportería mensual con KPIs y propuestas de mejora continua. FUNCIONES PRINCIPALES Mantener el calendario de actividades y la coherencia entre web, redes (LinkedIn, Instagram, Facebook, YouTube) y marca.Diseñar campañas digitales (orgánicas/pagas) y landing pages orientadas a conversión.Publicar, moderar e impulsar la interacción con clientes, aliados y profesionales de salud.Preparar materiales comerciales: presentaciones, casos, one-pagers y plantillas institucionales.Gestionar la logística de eventos y coordinar con fábricas/proveedores material de marca y novedades.Consolidar reportes (QBR, ventas, campañas) y tableros en Excel/Power BI. COMPETENCIAS BLANDAS Comunicación asertiva y excelente redacción.Planeación y organización con atención al detalle.Creatividad + pensamiento estratégico (alto impacto, bajo costo).Proactividad, trabajo en equipo y orientación a resultados.Manejo de prioridades en entornos dinámicos. Beneficios OPORTUNIDAD & BENEFICIOS Impacto directo en posicionamiento, generación de demanda y soporte a ventas.Exposición a eventos médicos y proyectos de lanzamiento de tecnologías.Modalidad: presencial o híbrida (según operación en Colombia).Contrato a término indefinido y proyección hacia Coordinación Regional / Gerencia de Mercadeo con equipo propio. ¿Tienes experiencia integrando branding + digital + eventos médicos y convirtiéndolos en leads y soporte comercial? Postula compartiendo logros medibles (ROI de campañas, leads calificados, crecimiento de comunidad, casos de eventos). Ubicación Colombia | CO,Bogotá, D.C. - Bogotá, D. C. | 11001 IMPORTANTE: Aplicar directamente en esta oferta es la mejor forma de hacernos llegar su hoja de vida y tenerla en cuenta para este proceso. Este proceso de selección competitivo se fundamenta en las políticas y procedimientos de adquisiciones que rigen para garantizar los principios de publicidad previa, transparencia, garantía de la pluralidad y libre competencia, y evaluación objetiva, mundialmente aceptados. ¿Tu HV está preparado para esta vacante?Muchos CV se descartan por no evidenciar KPIs de campañas (ROI, leads), SEO/SEM, QBR y apoyo real a ventas.Con Empleabilidad 4.0 te ayudamos a resaltar logros medibles, tableros en Excel/Power BI y proyectos que demuestran impacto.DAR CLICK HV ACIERTA 4.0 Haz que tu HV trabaje por ti.