Analista de Comunicaciones Internas

hace 1 semana


Bogotá Cundinamarca, Colombia CBRE A tiempo completo

**Analista de Comunicaciones Internas**

**Job ID**
- 183171**Posted**
- 12-Sep-2024**Service line**
- GWS Segment**Role type**
- Full-time**Areas of Interest**

Communications/Public Relations, Design, Marketing

**Location(s)**

Bogota - Distrito Capital de Bogota - Colombia

Ven y únete a nuestro equipo líder en Real Estate en el mundo

En CBRE, creemos en la diversidad de talentos y brindamos igualdad de oportunidades para todo/as. Nos enfocamos en tus habilidades y competencias en todo lo que puedes aportar a nuestra empresa.

Como **Analista de Comunicaciones Internas**, tendrás la oportunidad de aprender y desarrollarte contando con el apoyo y guía de nuestros líderes. Trabajarás en un ambiente moderno, interactuando con clientes globales y llevando nuestros servicios al siguiente nível.

Nuestro lugar de trabajo está ubicado en Calle 100. Norte de Bogotá.

Ofrecemos un contrato indefinido, salario competitivo en mercado, póliza de medicina prepaga, póliza de vida y un paquete de beneficios atractivo.

Los requisitos para este puesto incluyen:
Título profesional Comunicaciones, Periodista o Publicista.
Experiência de a partir de 2 años realizando gestión de comunicaciones internas en empresas corporativas.

Dominio intermedio de Adobe Premiere (Photoshop, edición de videos, Illustrator)

Deseable manejo de Paquete Microsoft Office

Fuertes habilidades en comunicación verbal y escrita

Excelente ortografía y redacción.
Capacidad de trabajo metódica, ordenada, y precisa.

Indispensable capacidad de **comunicación verbal y escrita fluido en inglés**.

Las responsabilidades del puesto incluyen:
Desarrollar y ejecutar las comunicaciones corporativas generales involucrando países a nível Latam y México.

Manejo de KPI´s

Proponer acciones nuevas, generar formatos, artículos, noticias intranet, Postcast, mailing, newsletters, y entre otros.

Esperamos tu aplicación

CBRE está decidida a ofrecer igualdad de oportunidades en todos los procesos laborales, ejerciendo una cultura de inclusión y no discriminación, tomamos las decisiones laborales basándonos en el mérito y sin tener en cuenta ningún factor como raza, color, nacionalidad, religión, sexo o identidad sexual, orientación sexual, edad, estado civil, discapacidad etc.



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