Coordinador de Mantenimiento I

**Coordinador de Mantenimiento IObjetivo**: El Coordinador de Mantenimiento es responsable de garantizar la ejecución eficiente de las actividades de mantenimiento correctivo y preventivo en la planta o instalaciones, siguiendo los procedimientos establecidos. Su labor incluye asegurar la disponibilidady operatividad de los equipos y sistemas, coordinar la programación y supervisión de las tareas de los técnicos, gestionar los recursos materiales y equipos, analizar los indicadores clave de desempeño (KPI), y promover la mejora continua del área de mantenimiento.Funciones y Responsabilidades: Gestión del Mantenimiento Correctivo y Preventivo: Asegurar la ejecución efectiva de los mantenimientos correctivos y preventivos, siguiendo los procedimientos establecidos en los planes de mantenimiento.Supervisar que los trabajos de mantenimiento se realicen dentro de los tiempos establecidos y con la calidad requerida.Seguimiento a Indicadores Financieros: Monitorear y hacer seguimiento de los gastos de materiales y equipos especiales utilizados en las actividades de mantenimiento, asegurando que se mantengan dentro del presupuesto asignado.Generar reportes sobre el consumo de materiales y controlar los costos, proponiendo acciones correctivas si se exceden los límites presupuestarios.Programación de Técnicos: Planificar y coordinar la programación semanal de los técnicos, de acuerdo con los requerimientos operativos y de mantenimiento establecidos en el RUM (Requerimientos Únicos de Mantenimiento).Asignar tareas a los técnicos según sus especialidades y disponibilidad, optimizando el uso de los recursos humanos.Seguimiento a KPIs y Productividad: Establecer y controlar los indicadores clave de desempeño (KPI) del área de mantenimiento para evaluar la eficiencia operativa.Analizar la productividad del equipo de mantenimiento y generar reportes sobre el estado de ejecución de las tareas.Gestionar el tiempo de inactividad de los equipos, reduciendo el tiempo de respuesta ante emergencias y asegurando la ejecución oportuna de los trabajos.Generación de Valor Agregado: Impulsar la mejora continua en las operaciones de mantenimiento, buscando oportunidades para optimizar procesos, reducir costos y mejorar la utilización de los recursos.Proponer e implementar iniciativas para incrementar la eficiencia del área, minimizando los tiempos de inactividad y maximizando la vida útil de los equipos.Mejora Continua: Fomentar un ambiente de trabajo orientado a la mejora continua dentro del área de mantenimiento, asegurando la adopción de buenas prácticas y la capacitación constante del personal.Analizar los resultados de las acciones de mejora continua y ajustar estrategias para garantizar la optimización del proceso.Requisitos del Cargo: Formación Académica: Título universitario en Ingeniería Industrial, Mecánica, Eléctrica o afines.Experiência: Mínimo 3 años de experiência en coordinación de mantenimiento en entornos industriales.Conocimientos: Gestión de mantenimiento preventivo y correctivo.Indicadores de desempeño y control de presupuestos.Herramientas informáticas para la gestión de mantenimiento (software de gestión de mantenimiento, Excel, etc.).Habilidades: Liderazgo y capacidad para trabajar bajo presión.Gestión de equipos de trabajo y planificación de recursos.Competencias: Orientación a resultados.Habilidades de análisis y solución de problemas.Proactividad y capacidad de toma de decisiones.Capacidad para gestionar múltiples tareas simultáneamente.Compromiso con la mejora continua y la seguridad laboral.Requerimientos
- Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional2 años de experiênciaPalabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, maintenance, conservacion, conservation, mantenimientoCoordinador de Mantenimiento IObjetivo: El Coordinador de Mantenimiento es responsable de garantizar la ejecución eficiente de las actividades de mantenimiento correctivo y preventivo en la planta o instalaciones, siguiendo los procedimientos establecidos. Su labor incluye asegurar la disponibilidad y operatividad de los equipos y sistemas, coordinar la programación y supervisión de las tareas de los técnicos, gestionar los recursos materiales y equipos, analizar los indicadores clave de desempeño (KPI), y promover la mejora continua del área de mantenimiento.Funciones y Responsabilidades: Gestión del Mantenimiento Correctivo y Preventivo: Asegurar la ejecución efectiva de los mantenimientos correctivos y preventivos, siguiendo los procedimientos establecidos en los planes de mantenimiento.Supervisar que los trabajos de mantenimiento se realicen dentro de los tiempos establecidos y con la calidad requerida.Seguimiento a Indicadores Financieros: Monitorear y hacer seguimiento de los gastos de materiales y equipos especiales utilizados en las actividades de mantenimiento, asegurando que se mantengan dentro del presupuesto asignado.Generar reportes sobre el consumo de materiales y