Responsable Senior de Atracción y Talento
hace 1 semana
¿Te motiva liderar la estrategia de talento en una de las principales multinacionales del sector bancario y financiero a nivel global? En nombre de nuestro cliente, estamos en la búsqueda de un/a Responsable de Atracción de Talento y Adquisición Estratégica con una sólida trayectoria en el sector financiero y tecnológico para liderar la atracción de talento de alto impacto. Si eres un líder transformador, con visión estratégica y capacidad para ejecutar planes de talento en un entorno de alta exigencia y constante evolución, esta oportunidad es para ti. Tus Responsabilidades: Liderar y gestionar al equipo de Talent Acquisition, fomentando una cultura de excelencia, innovación y rendimiento. Diseñar e implementar una estrategia de atracción de talento que se alinee con los objetivos de negocio y la visión de crecimiento de la compañía. Gestionar y optimizar el ciclo completo de reclutamiento, asegurando un proceso de selección ágil, eficiente y con una experiencia candidata de clase mundial. Desarrollar y ejecutar iniciativas de Employer Branding que posicionen a nuestra firma como referente en el mercado, atrayendo a los mejores profesionales del sector financiero y tecnológico. Establecer y monitorear KPIs estratégicos, utilizando un enfoque basado en datos para analizar métricas clave y optimizar la eficacia del equipo. Colaborar de forma proactiva con los líderes de negocio (Hiring Managers) para entender sus necesidades de talento y proporcionar soluciones personalizadas y eficientes. Evaluar e implementar nuevas tecnologías y plataformas de reclutamiento (ATS, IA en RRHH, etc.) para mantener a nuestro equipo a la vanguardia de la industria. Mantener un profundo conocimiento del mercado de talento en el sector financiero y tecnológico para identificar oportunidades y anticipar desafíos. Formación universitaria en Recursos Humanos, Psicología, Administración de Empresas o similar. Se valorarán postgrados en gestión de talento o MBA. Experiencia mínima de 6 a 8 años en roles de gestión de talento , con al menos 3 años liderando equipos de reclutamiento en el sector de Banca, Finanzas o FinTech . Historial comprobado en la atracción y selección de perfiles de alto nivel, incluyendo roles en banca de inversión, gestión de activos, tecnología financiera y desarrollo de software. Dominio experto en la gestión de alto volumen de procesos de selección y capacidad para trabajar bajo presión en un entorno dinámico. Habilidad demostrada en el diseño y la ejecución de estrategias de Employer Branding y Employee Value Proposition (EVP). Mentalidad analítica, con experiencia en la definición, seguimiento y reporte de KPIs de talento. Nivel C1 de inglés y español nativo son imprescindibles . Excelentes habilidades de comunicación, negociación e influencia a todos los niveles de la organización. Orientación estratégica, proactividad y gran capacidad de adaptación a un entorno de cambio constante. Formar parte de una compañía global con un liderazgo consolidado y un gran potencial de crecimiento profesional. Un entorno de trabajo colaborativo, diverso y con una cultura de alto rendimiento. La oportunidad de liderar la transformación de la función de talento e influir directamente en los resultados del negocio. Paquete salarial competitivo acorde a tu experiencia. Beneficios corporativos de primer nivel: seguro médico privado, plan de pensiones, y bonificación por desempeño. #J-18808-Ljbffr
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Madrid, Colombia JUST ONE A tiempo completoUna importante multinacional financiera está buscando un/a Responsable de Atracción de Talento y Adquisición Estratégica para liderar la estrategia de talento. El candidato ideal tendrá entre 6 y 8 años de experiencia en gestión de talento, con un enfoque en la banca y finanzas. Buscamos a alguien con habilidades de liderazgo, capacidad de análisis y...
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Técnico de Selección y Atracción de Talento Solidario
hace 51 minutos
Madrid, Colombia ONCE A tiempo completoUna organización dedicada a la inclusión social busca un Técnico de Selección y Atracción de Talento para su equipo en Madrid. Se ofrece un contrato indefinido, un salario competitivo de más de 25.000 euros brutos anuales, con oportunidades de crecimiento a categoría senior y un ambiente de trabajo innovador. Buscan candidatos con experiencia en...
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Técnico de Selección de Talento – Ingeniería y Más
hace 51 minutos
Madrid, Colombia SGS A tiempo completoUna empresa líder en servicios de certificación busca un profesional apasionado por la atracción y selección de talento. El candidato formará parte de un equipo dinámico, colaborando directamente con managers en la definición de necesidades de contratación y llevando a cabo procesos de selección para varios perfiles técnicos. Se requiere formación...
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Responsable de ventas
hace 3 semanas
Madrid, Colombia Robert Walters Spain A tiempo completoResponsable de ventas - Servicios de Predicción Energética Oferta de Empleo: Responsable de Ventas – Servicios de Predicción Energética¿Te apasiona la innovación en el sector energético? ¿Tienes experiencia en ventas B2B y quieres formar parte de una empresa emergente que está transformando la forma en que se predice la producción de energía...
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Responsable Comercial HORECA Premium
hace 2 días
Madrid, Colombia Retail Academy A tiempo completoDesde Luxe Talent, consultoría internacional de selección y formación, buscamos para nuestro cliente un/a Responsable Comercial para liderar la estrategia de ventas en la provincia de Madrid, dentro de una de las distribuidoras referentes en el mundo del vino. Misión de la posición La persona seleccionada será responsable de liderar el desarrollo...
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RESPONSABLE DE COMPRAS – MADRID
hace 7 días
Madrid, Colombia Claire Joster A tiempo completoOferta En Claire Joster creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo...
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TÉCNICO/A DE SELECCIÓN Y FORMACIÓN
hace 2 días
Madrid, Colombia MOMENTUM TASK FORCE A tiempo completoSomos Momentum Task Force, una agencia de redes comerciales y acciones promocionales con una trayectoria de más de 30 años. Nuestra especialidad es implementar y gestionar equipos comerciales para grandes marcas de diversos sectores. En Momentum Task Force creemos que el talento es la clave de nuestro crecimiento. Nuestro equipo del área de Selección y...
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Senior Sales Associate
hace 1 semana
Madrid, Colombia Jackson Rose Recruitment A tiempo completoWe connect talent with great companies. Search Browse Senior Sales Associate – Fine Watch & Jewellery, Madrid My client, based in Madrid, is currently recruiting for a Senior Sales Associate to join their busy store in the heart of the jewellery quarter. Candidates should ideally come from a luxury fashion or jewellery / fine watch / Horology background....
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Chief People Officer
hace 5 días
Madrid, Colombia Page Executive A tiempo completoOverview Definir y ejecutar la estrategia de Personas alineada con los objetivos de negocio y el crecimiento internacional de la compañía. Responsibilities Profesionalizar el área de RRHH implantando mejores prácticas, procesos y sistemas. Colaborar con el CEO y el equipo de dirección en el diseño organizativo para garantizar escalabilidad y...
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Chief People Officer
hace 2 días
Madrid, Colombia Page Executive A tiempo completoOverview Definir y ejecutar la estrategia de Personas alineada con los objetivos de negocio y el crecimiento internacional de la compañía. Responsibilities - Profesionalizar el área de RRHH implantando mejores prácticas, procesos y sistemas. - Colaborar con el CEO y el equipo de dirección en el diseño organizativo para garantizar escalabilidad y...
