Analista de Gestión Humana Híbrido en Bogotá

hace 1 semana


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En Concentrix estamos buscando a personas como tú: apasionadas por gestionar procesos de talento humano, asegurar el cumplimiento de novedades y brindar una experiencia impecable a colaboradores, combinando análisis, orden y enfoque al detalle. Si te motivan los procesos administrativos de gestión humana, el manejo de incapacidades y te gusta trabajar con datos en Excel, esta oportunidad es para ti Tu reto en el rol Asegurar la correcta ejecución y seguimiento de procesos de gestión humana, con foco en el manejo de incapacidades y novedades asociadas, garantizando cumplimiento, trazabilidad y soporte oportuno a la operación, con impacto directo en la calidad del servicio interno. Requisitos del cargo Nivel mínimo de educación: Técnico(a) o Tecnólogo(a) en carreras administrativas o de Gestión Humana. Experiencia mínima: 1 año como Analista de Gestión Humana con conocimiento y manejo de incapacidades. Habilidad indispensable: Excel intermedio. ¿Qué harás en el día a día? Gestionar y dar seguimiento a incapacidades y novedades relacionadas, asegurando el debido registro, control y trazabilidad. Realizar análisis y reportes en Excel para seguimiento de indicadores y control de información del proceso. Asegurar cumplimiento de lineamientos internos y soporte al equipo en requerimientos asociados a gestión humana. Mantener actualizada la documentación y reportes del proceso (hallazgos, actualizaciones, controles y seguimiento). Brindar apoyo administrativo a los procesos del área según necesidad de la operación. Jornada / Descansos Horario: Lunes a viernes 8:00am a 5:00pm. Descanso: 2 días (sábado y domingo). Festivos: No se laboran. Condiciones de la oferta Tipo de contrato: Indefinido, directamente con la compañía desde el día 1. Salario: $ (básico). Modalidad: Híbrida 3 días en site (Chapinero) y 2 días desde casa (sujeto a validación por parte de HSE). ¿Te interesa? Postúlate y conviértete en un/a game-changer, aportando al bienestar y cumplimiento de los procesos de gestión humana a través del control, análisis y seguimiento. #J-18808-Ljbffr



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