Empleos actuales relacionados con Coadministrador(a) de tienda - Bucaramanga - adidas

  • Conductor

    hace 1 semana

    Bucaramanga, Colombia Almagrario A tiempo completo

    Almagrario requiere conductores con licencia C2, sin comparendos. Con experiencia en empresas del sector logístico y transporte. Traslado y entrega de mercancía de punto a punto dentro de la ciudad o a nivel nacional de manera segura, oportuna y confiable, dando cumplimiento a la normatividad existente. Tipo de puesto: Tiempo completo. Job Opportunities...

  • Auditor de Campo

    hace 5 días

    Bucaramanga, Colombia Servicios De Levantamiento De Campo S.A. A tiempo completo

    Somos la agencia tecnológicamente más evolucionada de Latinoamérica, que durante más de 25 años hemos desarrollado expertis en Investigación de Mercados, permitiendo a nuestros clientes más exitosos respaldar sus procesos analíticos, y garantizar con ello un impacto real de nuestras soluciones de negocio en su proceso de toma de decisión Objetivo...

  • Ejecutivo de Ventas

    hace 2 semanas

    Bucaramanga, Colombia Goutte a Goutte A tiempo completo

    Importante empresa del sector farmacéutica, requiere ejecutiva en ventas, visitador medico, auxiliar farmacéutico, persona proactiva, dinámica, apasionada por las ventas, para realizar visitas a Droguerías, tiendas naturistas, médicos alternativos. - No requiere experiência laboral, premios por ventas, contrato indefinido. **Requisitos**: - Persona...

  • Encuestador con Moto

    hace 1 semana

    Bucaramanga, Colombia Servicios Y Operadores De Campo A tiempo completo

    somos la agencia tecnológicamente más evolucionada de Latinoamérica, que durante más de 25 años hemos desarrollado expertis en Investigación de Mercados, permitiendo a nuestros clientes más exitosos respaldar sus procesos analíticos, y garantizar con ello un impacto real de nuestras soluciones de negocio en su proceso de toma de decisión Objetivo...

  • Auxiliar administrativo

    hace 1 semana

    Bucaramanga, Colombia Consultoria De Colombia S A S A tiempo completo

    Un Asistente Administrativo es el pilar que asegura el funcionamiento diario de una oficina, gestionando agendas, comunicaciones (correos, llamadas, correspondencia), organización de reuniones y viajes, manejo documental (físico y digital), soporte logístico y atención al cliente/personal, requiriendo habilidades de organización, comunicación y manejo...

  • APRENDIZ COOMEVA Oficina BUC

    hace 4 semanas

    Bucaramanga, Colombia Coomeva Entidad Promotora De Salud S a A tiempo completo

    ¿Quieres ser parte de uno de los mejores ambientes laborales para trabajar según el GREAT PLACE TO WORK? Queremos que con tu talento y nuestros esfuerzos contribuyas a seguir transformando esta cultura. En el Grupo Coomeva hacemos que las cosas pasen, porque Cooperando somos más fuertes. En Coomeva Cooperativa nos encontramos en la búsqueda de Aprendiz...

  • Jefe talento humano

    hace 7 días

    Bucaramanga, Santander, Colombia Oral Clinica Odontologica De Especialistas S A S A tiempo completo

    Oral Clinica Odontologica De Especialistas S A SRequiere profesional En Gestión Humana,​ persona proactiva, con excelente capacidad de liderazgo y orientación al servicio, que desee aportar al crecimiento y fortalecimiento del equipo.Perfil RequeridoFormación Académica: Profesional en Psicología, Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o...

  • Auxiliar administrativo

    hace 2 semanas

    Bucaramanga, Santander, Colombia Consultoria De Colombia S A S A tiempo completo

    Un Asistente Administrativo es el pilar que asegura el funcionamiento diario de una oficina, gestionando agendas, comunicaciones (correos, llamadas, correspondencia), organización de reuniones y viajes, manejo documental (físico y digital), soporte logístico y atención al cliente/personal, requiriendo habilidades de organización, comunicación y manejo...

Coadministrador(a) de tienda

hace 2 semanas

Bucaramanga, Colombia adidas A tiempo completo

Coadministrador(a) de tienda -Assistant Store Manager - FO Unico Bucaramanga Propósito y relevancia general para la organización: Apoyar al Store Manager como segundo a cargo, en las tiendas tipo A, contribuyendo al logro de los objetivos y KPIs de la tienda, optimizando el uso de los recursos y asegurando una experiencia de compra memorable para los consumidores. Liderar y organizar las funciones del equipo de trabajo asegurando el balance adecuado entre la operación y servicio para alcanzar los objetivos del negocio. Supervisa y da soporte en las diferentes actividades de la tienda, ejecutándolas junto con el equipo de trabajo, liderando con el ejemplo la aplicación de los estándares de servicio, maximizando el tiempo invertido en la venta y liderando a los miembros del equipo en el piso de venta. Domina los KPIs de la tienda como CR (Conversion Rate / Tasa de Conversión), ATV (Average Transaction Value / Valor Promedio por Transacción), ASP (Average Selling Price / Precio de Venta Promedio), UPT (Unit Per Transaction / Unidad Por Transacción), Tráfico, Márgen Estandar, NPS (Net Promoter Score) y se asegura de que el equipo los conozca, cómo contribuyen mediante el análisis de datos relevantes y toma decisiones comerciales para mejorarlos. Da soporte en la ejecución del uso adecuado de los recursos disponibles de la tienda, optimiza la programación del personal, controla los descuentos, minimiza y controla las pérdidas de inventario, y administra y controla de manera eficiente todos los gastos generales operativos bajo la responsabilidad del equipo gerencial de la tienda, para impactar la rentabilidad de la tienda. Apoya al gerente de la tienda en acciones dirigidas a maximizar el desempeño de ésta a través de una óptima gestión del espacio, visual Merchandising, promoción de los productos más vendidos, gestión de movimiento de los black holes y el desempeño de cada categoría en el piso de ventas para lograr los objetivos y resultados esperados del negocio Responsable junto con el Gerente de Tienda en el cumplimiento de los procesos y procedimientos asegurándose de que el equipo los entienda y siga, para garantizar los estándares de adidas y reducir los riesgos. Planea proactivamente y ejecuta planes de acción a nivel de servicio y piso de ventas para impactar positivamente en el logro de los objetivos de la tienda. Supervisa y ejecuta las transacciones en efectivo asegurándose de que se procesen rápida y adecuadamente. Lidera el equipo asignado, apoya el reclutamiento, la capacitación y todos los procedimientos de personal para garantizar el compromiso, la productividad y la cultura de alto desempeño de los empleados, estableciendo expectativas claras, analizando el desempeño, brindando retroalimentación adecuada y rápida y liderando con el ejemplo como modelo a seguir, exhibiendo las 3 C (Confianza, Colaboración y Creatividad) para reforzar la cultura. Ayuda al gerente de la tienda a garantizar que el equipo comprenda cómo conectar a los consumidores con herramientas digitales y omnicanal relevantes para brindar una experiencia de compra perfecta. Impulsa que nuestro modelo de servicio y ritmo operativo de la tienda sea realmente vivido por todos los miembros del equipo incluyendo todos nuestros estándares de operaciones de retail y el proceso postventa en una perspectiva omnicanal. Colabora con la ejecución y seguimiento de iniciativas digitales, operativas y de cara al consumidor, que deban ser implementadas. Impulsa una ejecución impecable de principio a fin en todo el proceso digital en la tienda. Impulsa la adquisición de membresía de "Creators Club" que es ejecutada por los miembros de nuestro personal a través de nuestro modelo de servicio en cada interacción con los consumidores. Completa todos los programas de capacitación asignados, incluido el conocimiento de productos y marcas fundamentales y de temporada, aplicando de manera efectiva el aprendizaje en el trabajo y apoya la capacitación de todos los miembros del equipo. Trabaja siempre con una mentalidad de equipo, respetando plenamente a todos los colegas y contribuyendo activamente a hacer de su lugar de trabajo un entorno inclusivo y acogedor para todos. Relaciones clave: Consumidores Servicio al consumidor de Ecommerce Proveedores: Socios de logística digital y otros. Administración local (centros comerciales) Conocimientos, destrezas y habilidades : Tiene pleno conocimiento de todos los procesos y herramientas de operación de la tienda y sabe cómo funciona la tienda y cómo lograr los KPI. Comprende los estándares de Visual Merchandising para impulsar la conversión a través de acciones estratégicas. Conecta, involucra e inspira activamente a los consumidores. Transmite su deseo de aprendizaje continuo y muestra apertura a todas las oportunidades disponibles para aumentar el rendimiento propio y de la tienda al comprender el entorno del retail, los productos y el conocimiento de la marca y el comportamiento del consumidor. Habilidad para establecer relaciones interpersonales y de comunicación, incluida la capacidad de dirigir discusiones en diversos grupos de diferentes tamaños. Demostrar agilidad y capacidad de respuesta al liderar e implementar procesos y estrategias, incluyendo las ofertas omnicanal y soluciones digitales Capacidad para construir y mantener relaciones laborales efectivas con los miembros del equipo y voluntad de establecer y mantener altos estándares de desempeño Demuestra una actitud inspiradora que contribuye a un ambiente de equipo positivo. Habilidad para acompañar a sus colaboradores y manejar conversaciones y situaciones difíciles. Educación y experiencia requeridas / Calificaciones mínimas: Debe poder demostrar una experiencia de 1 año en retail y ventas. Experiencia supervisando equipo de trabajo, manejo de la operación de tienda, métricas y KPIs. #J-18808-Ljbffr