Senior People Partner
hace 2 meses
En Edelman Colombia buscamos Senior People Partner para que apoye en la consolidación estratégica de la dirección de People en Colombia, a través del soporte y acompañamiento integral del talento para nuestro Studio Creativo, una de las unidades de negocio más importantes, con proyección de crecimiento exponencial. Si quieres contribuir y aprender en una industria competitiva, en la agencia #1 en el sector de Comunicaciones y PR, no dejes pasar esta oportunidad y postúlate.
¿Qué necesitas para sumarte a este espectacular desafío?
- Experiencia entre 9-10 años liderando procesos integrales de People/Recursos Humanos: diseño de programas de Onboarding y capacitación, procesos de evaluación de performance y productividad, tareas y procesos administrativos de Operaciones y conocimiento y experiencia en estrategias de reclutamiento y atracción de talento.
- Ser profesional en psicología, comunicación social, ingeniería industrial o afines.
- Tener fuertes habilidades de liderazgo, influencia y servicio al cliente.
- Altas habilidades de relacionamiento, conciliación y comunicación para construir relaciones de confianza con todos los niveles de empleados y directivos, así como para engranar equipos y lograr consensos.
- Ser recursivx y orientadx a la consecución de resultados.
- Tener una buena estructura de planeación y organización para gestionar múltiples proyectos, así como, la capacidad de trabajar en un entorno dinámico y de desafíos constantes.
- Conocimiento de las prácticas y leyes laborales colombianas.
- Orientación al detalle y precisión.
- Dominio de la suite de Office (Word, Excel, Teams, PowerPoint) y SharePoint.
- Nivel de inglés Bilingüe (descartable).
- Se valorará experiencia laboral previa en Marketing y Comunicaciones, Relaciones Públicas o Agencia de Publicidad.
¿Cuáles serán tus responsabilidades en este rol?
- Estrategia
- Comprender la estrategia global y local de Edelman con la capacidad de asesorar para permitir el crecimiento de Edelman y del Studio Creativo a través de programas enfocados en las personas que comprometan y apoyen la cultura.
- Construir y/o actualizar los perfiles de rol con responsabilidades, capacidades, objetivos iniciales del Studio y sus sub-unidades.
- Analizar los datos del personal y las tendencias internas como insumo para proponer a la alta dirección acciones de mejora en pro de aumentar la eficiencia.
- Utilizar el conocimiento del mercado laboral del Studio en pro de estar a la vanguardia y sugerir mejoras en cuanto a nuestro modelo de compensación, garantizando así la equidad y la competitividad del equipo.
- Garantizar la implementación de la política de Diversidad, Equidad e Inclusión en todas las actividades diseñadas para nuestro talento.
- Onboarding
- Preparar el proceso de onboarding para lxs nuevxs integrantes del equipo (entender lo que hay que conocer de la cultura organizacional, el rol y requisitos especiales en torno a las sub-unidades de negocio).
- Acompañar a/lxs nuevx(s) miembrx(s) en el inicio del proceso en Edelman y entender los puntos críticos a mejorar en el proceso.
- Training, Development & Performance
- Career paths: Construir y/o actualizar con los líderes los must have de crecimiento vertical u horizontal en la empresa.
- Comprender las necesidades de formación.
- Apoyar en el desarrollo de procesos de team building para fortalecer skills de relacionamiento y engagement.
- Acompañar a los líderes en la identificación de las necesidades de formación y desarrollo a trabajar con el equipo y proponer planes tácticos; participando en la ejecución de algunos de ellos.
- Promover el proceso de first feedback con los líderes y acompañar planes de acción que permitan mejorar el rendimiento del/la nuevx integrante.
- Promover el uso de la herramienta de performance, así como sus beneficios y acompañar a los líderes en el proceso.
- Apoyar los procesos de desarrollo, planes de fortalecimiento y feedback con lxs líderes.
- Talent Acquisition
- Apoyar a Talent Acquisition en el proceso estratégico: entrevistas, diseño de evaluaciones especiales y estrategias para reclutar al mejor talento.
Si diste ‘check’ a todo lo anterior, postúlate y apuéstale a este reto en el que podrás crecer profesionalmente, conectar con equipos expertos, entrenarte local, regional y globalmente y VIVIR nuestra cultura TRUST (abierta, inclusiva e innovadora).
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Senior People Partner
hace 2 meses
Bogotá, Cundinamarca, Colombia Edelman A tiempo completoEn Edelman Colombia buscamos Senior People Partner para que apoye en la consolidación estratégica de la dirección de People en Colombia, a través del soporte y acompañamiento integral del talento para nuestro Studio Creativo, una de las unidades de negocio más importantes, con proyección de crecimiento exponencial. Si quieres contribuir y aprender en...
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People Partner
hace 3 semanas
Bogotá, Cundinamarca, Colombia Proxet A tiempo completo**LOCATION**: - On-site: Bogota, Colombia **ABOUT THE ROLE**: As a People Partner, you will be instrumental in aligning HR practices with business goals, working closely with Project Managers and key stakeholders to implement a top-tier HR partnership approach. Your responsibilities will include leading HR initiatives that promote a high-performance...
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People Partner
hace 2 semanas
Bogotá, Colombia Proxet A tiempo completoLOCATION: On-site: Bogota, Colombia ABOUT THE ROLE: As a People Partner, you will be instrumental in aligning HR practices with business goals, working closely with Project Managers and key stakeholders to implement a top-tier HR partnership approach. Your responsibilities will include leading HR initiatives that promote a high-performance culture,...
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People Partner Core Team
hace 3 semanas
Bogotá, Cundinamarca, Colombia VTEX A tiempo completo**About the Role**: The People Partner at VTEX plays a key role in Partnering with leaders to achieve Growth KPIs through people strategy. The main responsibilities include: - Advise the leaders on how to achieve the Growth KPIs by designing and executing end-to-end people strategy - performance management, leadership development, rewards & compensation,...
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People Partner
hace 2 meses
Bogotá, Colombia Edelman A tiempo completoEn Edelman Colombia buscamos People Partner para que apoye en la consolidación estratégica de la dirección de People en Colombia, a través del soporte y acompañamiento integral del talento para nuestro Studio Creativo, una de las unidades de negocio más importantes, con proyección de crecimiento exponencial. Si quieres contribuir y aprender en una...
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Senior People Generalist
hace 1 mes
Bogotá, Cundinamarca, Colombia SunDevs A tiempo completo**Únete a nuestro equipo y lleva tu carrera al siguiente nível** ¿Te apasiona el desarrollo y gestión de talento, la administración de procesos de personas y la creación de una cultura organizacional sólida? ¡Esta es tu oportunidad! En SunDevs estamos buscando un **Senior People Generalist** para impulsar nuestros pilares de **People...
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Director, People Strategy
hace 4 meses
Bogotá, Colombia Publicis Sapient A tiempo completoJob Description As the Director of People Strategy for LATAM, you will assume a pivotal strategic role, spearheading the overarching HR strategy, policies, and initiatives across our entire organization. Your role will entail close collaboration with executive leadership and industry stakeholders to ensure seamless alignment between HR endeavors and...
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Strategic People Manager
hace 2 semanas
Bogotá, Bogotá D.E., Colombia Vtex A tiempo completoVTEX seeks a Strategic People Manager to partner with leaders in achieving growth objectives through effective people strategy. As the ideal candidate, you will advise leaders on designing and executing end-to-end people strategies, focusing on performance management, leadership development, rewards, talent acquisition, conflict resolution, culture, and...
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HR Business Partner
hace 2 semanas
Bogotá, Cundinamarca, Colombia Lean Solutions Group A tiempo completoLead and manage the Business Partner HR area, ensuring alignment between human resources strategies and business objectives. Act as a strategic partner to operational and administrative areas, providing expert advice and comprehensive solutions in talent management. Establish a strategic connection between HR, the client, and the business, ensuring guidance,...
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Strategic Talent Partner
hace 1 mes
Bogotá, Bogotá D.E., Colombia myGwork A tiempo completoWe're seeking a Strategic Talent Partner to join our team at Accenture. As a key member of our HR team, you'll work closely with Practice Leads to effectively run their talent practice. Your primary focus will be on building deep, personalized relationships with our people and providing proactive support throughout their life, career, and project...
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Bogotá, Bogotá D.E., Colombia Daniel J Edelman Holdings A tiempo completoDesarrollo de Carrera y TalentoBuscamos un apoyo integral para la dirección de People en Colombia, a través del soporte y acompañamiento del talento para nuestro Studio Creativo.El ideal candidato tendrá entre 9-10 años experiencia liderando procesos integrales de People/Recursos Humanos, incluyendo diseño de programas de onboarding, procesos de...
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Human Resources Business Partner
hace 1 mes
Bogotá, Bogotá D.E., Colombia Electronic Arts A tiempo completoJob Summary:We are seeking a seasoned Human Resources Business Partner to join our team at Electronic Arts.Responsibilities:Strategic HR Partner: Work closely with site leadership to develop and implement HR strategies that drive business results.Organizational Development: Partner with managers to build capability and foster a healthy, cohesive,...
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Director, People Strategy
hace 2 semanas
Bogotá, Colombia Publicis Groupe A tiempo completoPublicis Sapient is a digital transformation partner helping established organizations get to their future, digitally enabled state, both in the way they work and the way they serve their customers. We help unlock value through a start-up mindset and modern methods, fusing strategy, consulting and customer experience with agile engineering and...
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Importador Senior de Operaciones Internacionales
hace 3 días
Bogotá, Bogotá D.E., Colombia Talenting Partner SAS A tiempo completoDescripción del PuestoNuestra empresa, Talenting Partner SAS, busca un Importador Senior de Operaciones Internacionales con conocimientos en Muisca y Cargo Statement. Este profesional deberá desempeñar las siguientes funciones:Responsabilidades1. Corte y emisión de guías aéreas (IMPO) Revisión de documentos de transporte Verificación de...
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Consult Partner
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Bogotá, Colombia 1160 Kyndryl Colombia SAS A tiempo completoWho We Are At Kyndryl, we design, build, manage and modernize the mission-critical technology systems that the world depends on every day. So why work at Kyndryl? We are always moving forward – always pushing ourselves to go further in our efforts to build a more equitable, inclusive world for our employees, our customers and our communities. The...
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hace 3 meses
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hace 1 mes
Bogotá, Bogotá D.E., Colombia Publicis Groupe A tiempo completoAbout the RoleAs a key member of the Publicis Groupe team in LATAM, we are seeking a highly skilled and experienced Director of People Strategy to lead our HR function. Reporting to the Regional HR Director, this role will be responsible for developing and executing a comprehensive HR strategy that supports the organization's growth, fosters talent...
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Consult Partner
hace 2 meses
Bogotá, Colombia Kyndryl Inc. A tiempo completoAt Kyndryl, we design, build, manage and modernize the mission-critical technology systems that the world depends on every day. So why work at Kyndryl? We are always moving forward – always pushing ourselves to go further in our efforts to build a more equitable, inclusive world for our employees, our customers and our communities. The Role Unleash...
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Human Resources Strategic Partner
hace 3 semanas
Bogotá, Bogotá D.E., Colombia Dialectica A tiempo completoAbout the OpportunityWe are seeking a highly skilled Human Resources Senior Associate to join our team at Dialectica. This is a unique opportunity to become a strategic partner of the business, collaborating closely with business leaders to shape HR strategies, talent management initiatives, and employee engagement efforts that fuel departmental and company...