Gerente de Desarrollo Organizacional

hace 1 día


Neiva, Huila, Colombia Buscojobs Colombia A tiempo completo

**Resumen del Cargo**

 

La empresa Buscojobs Colombia busca a un Gerente de Desarrollo Organizacional para contribuir en la mejora continua de nuestros procesos y sistemas.

 

Descripción del Cargo

 

El Gerente de Desarrollo Organizacional será responsable de asesorar a gerentes de otros departamentos sobre la interpretación y administración de políticas y programas de talento humano. También desarrollará e implementará políticas y procesos para el reclutamiento, selección y entrenamiento del personal. Verificará el cumplimiento del reglamento interno de trabajo y sistema de seguridad y salud según normativa.

 

Entre otras responsabilidades, el Gerente de Desarrollo Organizacional negociará acuerdos colectivos y mediará las relaciones laborales que mantengan un buen clima organizacional según normativa. Asimismo, organizará y dirigirá estrategias de comunicación organizacional y orientará las determinaciones de la empresa en temas laborales según normativa.

 

Habilidades y Calificaciones Requeridas

 

Para desempeñar este cargo con éxito, se requiere experiencia superior a dos años en el proceso de reclutamiento, selección, contratación, liquidación de nómina y seguridad social, bienestar y SST. Es importante tener habilidad para relacionarse y trabajar en equipo, así como experiencia en el diseño y presentación de informes.

 

También es necesario poseer perfiles de Psicología, administrador de empresas o ingeniero industrial. Experiencia en la aplicación de pruebas y procesos de selección efectivos según perfiles de la organización también es fundamental.

 

Condiciones Laborales

 

Se ofrece un salario mensual entre $2,000,001 y $2,500,000. El tipo de contrato es fijo y la jornada de trabajo es completa. Se puede convenir el horario. El lugar de ejecución es en Neiva, Huila, Colombia.

 

Este puesto no implica exploración ni producción de hidrocarburos, y no está marcado en la política de Teletrabajo. No se requiere manejo de dinero ni equipos, pero sí habilidades de liderazgo y comunicación eficaces.



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