Gerente de Canal de Marketing Estratégico
hace 1 mes
**Resumen del Cargo:**
Estamos buscando a un Gerente de Canal de Marketing Estratégico para unirse a nuestro equipo en Kimberly-Clark. Esta es una excelente oportunidad para alguien que esté dispuesto a liderar equipos y desarrollar estrategias de marketing innovadoras.
**Sobre la Posición:**
Nuestro objetivo es diagnosticar, desarrollar e implementar acciones estratégicas de las categorías en el canal bajo su responsabilidad, con un entendimiento profundo del comprador y consumidor alineado al presupuesto asignado con el fin de apoyar el cumplimiento de las metas de ventas, share y rentabilidad.
**Responsabilidades Claves:**
Definir la estrategia para cada RE (Retail Environment) Coordinar la ejecución de actividades comerciales (innovación, big bets o promocionales) para sus RE, en conjunto con el equipo comercial.
Llevar el control del presupuesto de TP y AD (Visibility) en su canal y asignar presupuesto por RE/Cliente.
Ingresar tácticas en CAS (Hubble) para sus canales asignados. Aprueba tácticas cuando son ingresadas por los Channel Specialist / Channel Activator. Debe brindar inputs al TAS Analyst para realizar los post mortem de las actividades ejecutadas.
CAM+CEC: Envía requerimientos de POP al REL para centralización.
CAR: Centraliza toda la producción y administración del POP: filtra solicitudes, solicita diseños a Visibility Leader NLAO, da input de buenas prácticas, cotiza, hace pruebas, produce y entrega a REL para ejecución.
Definir con el REL los targets de exhibición (merchandising) por categoría y Retail Environment (RE)
Adaptar según las necesidades del canal, los lineamientos y planes de las marcas
Liderar el desarrollo de los Channel Plans de su Canal, en el proceso de I2E.
Dar acompañamiento al equipo comercial en reuniones y capacitaciones con clientes, FDV externa y mercaderistas.
Monitorear y revisar periódicamente el ambiente competitivo en el canal
Análizar y generar acciones a partir de una profunda revisión de los KPIs de DPSM y Quality Check.
Desarrollar un profundo conocimiento del comprador y consumidor a través de visitas al mercado
Generar recomendaciones para el portafolio correcto en cada RE (Foto de Éxito)
Diseñar incentivos para Intermediarios/FDV externa. Trabaja con el REL para incentivos a mercaderistas.
**Requisitos del Cargo:**
Profesional en carreras administrativas con experiencia mínima de 3 años liderando equipos de Trade Marketing. Se espera que tenga habilidades sólidas en liderazgo, gestión de proyectos y análisis de datos.
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