Director de cambio y liderazgo organizacional

hace 3 días


Bogotá, Bogotá D.E., Colombia Farma de Colombia A tiempo completo

Cuidar de ti y crecer en un entorno de trabajo colaborativo

En Farma de Colombia, nos enfocamos en el bienestar y crecimiento de nuestros empleados. Buscamos a un Director de cambio y liderazgo organizacional que se sume a nuestro equipo y contribuya a nuestra misión.

Propósito del cargo

El propósito principal del Director de cambio y liderazgo organizacional es liderar procesos de transformación cultural y gestión del cambio en nuestra organización. Deberá trabajar estrechamente con equipos para implementar cambios y mejorar la eficiencia operativa.

Requisitos del puesto
  • Formación: Profesional en ciencias sociales, administrativas, psicología, comunicación social, ingeniería o afines.
  • Especialista en Cultura y Cambio Organizacional con experiencia en metodología y modelos de transformación cultural, gestión de proyectos y gestión del cambio en las organizaciones.
  • Conocimiento en metodologías ágiles y de innovación, conocimiento en modelos de reconocimiento, competencias y modelos de liderazgo.
  • Mínimo 3 años de experiencia liderando procesos de transformación cultural y gestión del cambio.
Salario y beneficios

Nuestro salario estimado para este puesto es de $22.500.000 COP al mes. Ofrecemos un paquete de beneficios competitivo que incluye:

  • Tipo de contrato: Directo con la compañía.
  • Modalidad de trabajo: Híbrida.
  • Horario: Lunes a Viernes 7:30am a 05:30pm.
Paquete de beneficios

Además de los beneficios mencionados anteriormente, también ofrecemos:

  • Gestión de tiempo flexible.
  • Oportunidades de capacitación y desarrollo profesional.
  • Un ambiente de trabajo colaborativo y apoyo a la salud mental.
Cómo postular

Si estás interesado en esta oportunidad, por favor envía tu hoja de vida actualizada para consideración.



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