Gerente Nacional de Desempeño y Compensación

hace 2 semanas


Bogotá, Bogotá D.E., Colombia Radiotiempo A tiempo completo
Misión del Cargo

El Gerente Nacional de Desempeño y Compensación es responsable de planear, liderar y controlar las políticas relacionadas con el desempeño y compensación de los colaboradores, asegurando el cumplimiento normativo laboral y gestionando el presupuesto de personal para optimizar la eficiencia administrativa.

Responsabilidades Principales
  • Planificación y Control del Desempeño y Compensación: Planear, liderar y controlar los procedimientos y estrategias relacionados con el desempeño y compensación de los colaboradores.
  • Gestión Presupuestal: Proponer, ejecutar y controlar el presupuesto para gastos de personal, incluyendo ajustes por incrementos operativos o necesidades transitorias, en coordinación con la Gerencia de Talento.
  • Cumplimiento Normativo y Nómina: Garantizar que los pagos de nómina y prestaciones sociales cumplan con las normas y procedimientos vigentes, y supervisar la interventoría de contratos con Empresas Temporales.
  • Estructura Organizacional y Desarrollo: Dirigir la administración y control de la estructura y planta de cargos, implementar modificaciones organizacionales y desarrollar estrategias para la retención de talento.
Requisitos
  • Profesional en áreas Administrativas, Económicas, Financieras, Sociales o Ingeniería Industrial con especialización relacionada con el área del cargo.
  • Experiencia mínima de 5 años similares al rol.
  • Conocimiento en: informática, servicio al cliente, legislación laboral privada, pública y oficial, seguridad social, presupuesto, compensación, manejo de personal, habilidades gerenciales.


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