Auxiliar de bodega 369317-55

Importante empresa ubicada en Medellín requiere auxiliar de bodega para apoyar las actividades de almacenamiento, organización y movilización de mercancía, garantizando el adecuado manejo de los productos.

Se requiere
mínimo 6 meses de experiencia en almacenes, bodegas, cargue y descargue de mercancía. Formación académica:bachiller graduado. Funciones específicas:
- Realizar cargue y descargue de mercancía.
- Apoyar la organización y distribución de productos en bodega.
- Mantener el orden y aseo de las áreas de almacenamiento.
- Apoyar el despacho de mercancías. Conocimientos:
- Almacenamiento de mercancía.
- Cargue y descargue de productos.
- Organización de bodega.
- Manejo y conservación de inventarios.

Salario:
$1.800.000 + auxilio de transporte $249.045 + prestaciones de ley.

Horario:
turnos rotativos: lunes a viernes de 8:00 a. m.
- 5:00 p. m. y sábados de 8:00 a. m.
- 12:00 m.; o lunes a viernes de 9:00 a. m.
- 6:00 p. m. y sábados de 9:00 a. m.
- 1:00 p. m. Tipo de contrato:fijo. Lugar de trabajo:Medellín. Proceso de Selección Tu próxima oportunidad laboral puede estar a pocos pasos. Para postularte: 1. Haz clic en el botón "Postularme". 2. Inicia sesión o crea tu cuenta en Magneto, registra tu hoja de vida y responde las preguntas del proceso. 3. Revisa tu correo electrónico para conocer el estado de tu postulación. 4. Si avanzas, completa las pruebas y/o entrevistas solicitadas. El equipo del Servicio de Empleo Comfama evaluará tu perfil, si se ajusta a la vacante y pasas los filtros, lo enviará a la empresa y ellos te contactarán para continuar el proceso. Recuerda que no debes pagar para participar de procesos de selección. Así dirás #MeProtejodelfraude Sobre Nosotros El Servicio de Empleo Comfama es la plataforma de intermediación que conecta el talento de las personas y las necesidades de las empresas. Como agencia transnacional, presta el servicio para empresas ubicadas en Antioquia, y en el extranjero que requieren talento colombiano. Somos prestador autorizado Resolución 0017 del 14 de enero de 2026 del Servicio Público de Empleo.