Direccion de Planeación y Procesos
Hace 10 horas
Bogotá, Bogotá, Distrito Capital, Colombia
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Empresa del Sector Financiero requiere profesional con título universitario en ciencias administrativas, económicas, ingenierías o carreras afines, con título de posgrado (maestría o especialización) en áreas relacionadas con el cargo y amplia experiencia en gestión estratégica, desarrollo organizacional, gestión de proyectos y optimización de procesos.
Requisitos del perfil
1. Formación académica
- Título profesional en ciencias administrativas, económicas, ingenierías o carreras afines.
- Título de maestría o especialización en áreas relacionadas con el cargo. 2. Experiencia general
- Mínimo diez (10) años de experiencia profesional general. 3. Experiencia específica Mínimo cinco (5) años de experiencia específica en áreas relacionadas con:
- Desarrollo organizacional y gestión estratégica.
- Diseño e implementación de sistemas integrados de gestión.
- Dimensionamiento organizacional y análisis de cargas laborales.
- Diseño e implementación de metodologías de seguimiento, monitoreo y evaluación de resultados.
- Gerencia y/o gestión de proyectos.
- Gestión por procesos, mejoramiento continuo y calidad total.
- Gestión del talento humano y liderazgo de equipos de trabajo.
- Implementación y aplicación de metodologías BPM (Business Process Management).
- Aplicación de metodologías ágiles e innovación, incluyendo Design Thinking.
- Gestión y estructuración de oficinas de proyectos (PMO – Project Management Office).
- Título profesional en ciencias administrativas, económicas, ingenierías o carreras afines.
- Título de maestría o especialización en áreas relacionadas con el cargo. 2. Experiencia general
- Mínimo diez (10) años de experiencia profesional general. 3. Experiencia específica Mínimo cinco (5) años de experiencia específica en áreas relacionadas con:
- Desarrollo organizacional y gestión estratégica.
- Diseño e implementación de sistemas integrados de gestión.
- Dimensionamiento organizacional y análisis de cargas laborales.
- Diseño e implementación de metodologías de seguimiento, monitoreo y evaluación de resultados.
- Gerencia y/o gestión de proyectos.
- Gestión por procesos, mejoramiento continuo y calidad total.
- Gestión del talento humano y liderazgo de equipos de trabajo.
- Implementación y aplicación de metodologías BPM (Business Process Management).
- Aplicación de metodologías ágiles e innovación, incluyendo Design Thinking.
- Gestión y estructuración de oficinas de proyectos (PMO – Project Management Office).