As400 Developer

Location(s)- Posting Location: Bogota D.C., Bogota
- Country- Colombia- Working Schedule- Full-Time- Work Arrangement- Hybrid- Relocation Assistance Available- No- Posted Date- 04-Jun-2024- Job ID- 2698**Description and Requirements**:

- Con más de 150 años de trayectoria y presencia en más de 40 países, MetLife está liderando la transformación global de la industria de seguros. Unidos por un propósito y con perspectivas diferentes, somos una comunidad colaborativa de más de 40.000 colaboradores en todo el mundo, comprometidos en construir un futuro más seguro para todas nuestras audiencias clave: colaboradores, clientes, accionistas y comunidades en las que brindamos servicios.En MetLife tenemos el compromiso de fomentar la diversidad entre colaboradores y colaboradoras, a través de un trato no discriminatorio por motivos de raza, expresión / identidad de género, orientación sexual, religión, edad, nacionalidad, estado civil, discapacidades, condición física o económica, no se hacen pruebas de VIH y embarazo como requisito para ingreso, permanencia o ascenso y existe igualdad de oportunidades laborales.Estamos buscando un(a) nuevo(a) **Ingeniero(a) de Desarrollo AS400** **para unirse al equipo de** MetLife Colombia.**

**Qué harás en este rol**
- Analizar los requerimientos funcionales y no funcionales, buscando eficiencias en la ejecución del proyecto e identificando los impactos en las aplicaciones y procesos tecnológicos.
- Proponer acciones correctivas para ajustar el presupuesto del proyecto.
- Desarrollar aplicaciones: construir, mantener y soportar las aplicaciones de propiedad de la compañía (las aplicaciones desarrolladas deben cumplir con los estándares de seguridad y arquitectura de la compañía).
- Diseñar aplicaciones: satisfacer requerimientos no funcionales de acuerdo con las políticas de MetLife (Seguridad, escalabilidad, marcos de trabajo, etc.)
- Realizar pruebas de software
- Hacer seguimiento post-producción

**Para contribuir a tu éxito, es importante que**
- Seas Profesional en Ingeniería de sistemas o afines.
- Tener experiência mínimo de 3 años como desarrollador en AS400, preferiblemente en empresas del sector asegurador y/o financiero.
- Conozcas sobre metodologías de desarrollo de software (Waterfall / Agile)
- Tengas conocimiento y manejo de bases de datos relacionales (SQL Server)
- Tener inglés intermedio.

**¿Te entusiasma brindar tu experiência y tus habilidades únicas en un equipo diverso de personas talentosas? Si estás buscando crecimiento personal y una oportunidad para generar impacto, te invitamos a postularte a la posición de Desarrollador AS400**

**Únete a MetLife y descubramos todo lo que podemos construir juntos(as)**

**Benefits We Offer**

Our benefits are designed to care for your holistic well-being with programs for physical and mental health, financial wellness, and support for families. We offer health care coverage for you and your family, insurance discounts for home, car, and pet protection, as well as parental leave. We also provide premium gym membership for you and your direct relatives, volunteer time off, discounts with specific universities, flexible Fridays, connectivity reimbursement, and much more**About MetLife**

Recognized on Fortune magazine's list of the 2023 "World's Most Admired Companies", MetLife, through its subsidiaries and affiliates, is one of the world’s leading financial services companies; providing insurance, annuities, employee benefits and asset management to individual and institutional customers. With operations in more than 40 markets, we hold leading positions in the United States, Latin America, Asia, Europe, and the Middle East.
- Our purpose is simple - to help our colleagues, customers, communities, and the world at large create a more confident future. United by purpose and guided by empathy, we’re inspired to transform the next century in financial services. At MetLife, it’s #AllTogetherPossible. Join us- At MetLife, we are committed to fostering diversity among employees, through non-discriminatory treatment for reasons of gender, gender expression, sexual orientation, religion, age, nationality, marital status, disability, physical or economic condition, HIV and embarrassment as a requirement for entry, permanence or ascension and there is equal employment opportunities.