Líder de Compras/Abastecimiento

AVINSA está buscando a su próximo/a Líder de Abastecimiento

¿Tienes experiencia liderando procesos de compras, negociación, abastecimiento, inventarios y gestión de proveedores? Esta oportunidad puede ser para ti.

En AVINSA S.A.S. buscamos un/a profesional que quiera asumir un reto estratégico, liderando el abastecimiento de nuestra organización y asegurando que cada recurso llegue con calidad, oportunidad y eficiencia a nuestra operación.

¿Cuál será tu reto?

Serás responsable de planear, organizar, dirigir y controlar el direccionamiento estratégico del área de Abastecimiento, garantizando la adquisición oportuna de bienes y servicios, la optimización de recursos y una gestión sólida de proveedores.

Tendrás bajo tu liderazgo un equipo conformado por 2 asistentes, 1 pasante y 1 supervisor, además de personal operativo de bodega.

¿Qué buscamos?

Profesional en Ingeniería Industrial o carreras afines con especialización en Logística, supply chain o áreas relacionadas.

Mínimo 5 años de experiencia general y 3 años de experiencia específica en cargos relacionados, preferiblemente en empresas manufactureras.

Valoramos Experiencia En

• Compras y negociación con proveedores.
• Planeación y gestión de abastecimiento.
• Administración y control de inventarios.
• Gestión logística.
• Análisis de indicadores y optimización de procesos.
• Liderazgo de equipos.

El liderazgo que buscamos

Buscamos una persona con integridad, criterio, capacidad de negociación, orientación a resultados y toma de decisiones basada en datos.

Un liderazgo que combine la visión estratégica con la presencia en la operación, que acompañe a su equipo y que tenga la firmeza necesaria para proteger nuestros estándares de calidad, trazabilidad e inocuidad.

Lo que ofrecemos

Salario: $5.772.898

Horario: lunes a viernes

Lugar de trabajo: Floridablanca

En AVINSA creemos en el talento que construye futuro.

En AVINSA S.A.S. trabajamos para construir una cultura basada en nuestros valores, el respeto, la colaboración y el compromiso, donde cada persona pueda aportar desde su talento y desarrollarse profesionalmente.

Nuestro proceso de selección se desarrollo bajo criterios de igualdad de oportunidades, respeto y no discriminación, valorando las competencias, experiencia y potencial de cada candidato.

La información suministrada durante el proceso de selección será tratada de manera confidencial y de acuerdo con las políticas de protección de datos de la organización.

En AVINSA promovemos ambientes inclusivos y respetuosos, donde valoramos la diversidad y creemos que las diferencias nos hacen un mejor equipo.

AVINSA S.A.S. — Más que un trabajo, somos un equipo que construye futuro.