Líder de piso/Administrador de punto de venta/supervisor de punto
Hace 3 días
Bogotá, Bogotá, Distrito Capital, Colombia
ASERTEMPO COLOMBIA S.A
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Lider de piso (a) Chin-ChinSi te apasiona la gestión administrativa en el sector retail, el control de procesos, la eficiencia de recursos y el soporte operativo de alto nivel, esta oportunidad es para ti
¿Qué harás en este rol?
- Gobierno administrativo: Estandarizar y controlar procesos, tiempos y niveles de servicio en los puntos de venta.
- Presupuesto y control de gastos: Monitorear el presupuesto por tienda, analizar desviaciones y promover la eficiencia financiera.
- Gestión de compras y proveedores: Coordinar el ciclo de compras, cotizaciones y evaluación de desempeño de proveedores.
- Facturación y trazabilidad: Validar, clasificar y realizar seguimiento a facturas y obligaciones administrativas hasta su cierre.
- Infraestructura y continuidad: Asegurar la disponibilidad de activos, mantenimientos, servicios generales y conectividad.
- Aperturas y expansión: Liderar el alistamiento administrativo en aperturas, traslados y cierres de tiendas.
- Ciclo del colaborador y TI: Coordinar con Talento Humano y TI la dotación, equipos y accesos en ingresos y retiros.
- Indicadores y mejora continua: Generar reportes ejecutivos, tableros de control y planes de acción ante desviaciones.
Requisitos Mínimos:
- Educación formal: Profesional en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Mercadeo, Negocios, Economía o áreas afines. (Nota: Tecnólogos podrán homologar con experiencia sobresaliente liderando tiendas de alto desempeño).
- Formación complementaria (Deseable): Especialización o diplomado en retail, gestión comercial, analítica, experiencia de cliente o category management.
- Experiencia: Mínimo 5 años de experiencia en retail, consumo, tecnología, lifestyle o categorías de alta rotación, acreditando al menos 3 años liderando equipos de tienda y respondiendo directamente por presupuesto, indicadores, inventarios, caja y experiencia de cliente.
Condiciones de la Oferta:
- Salario: $2.500.000 + Comisiones.
- Horario: Domingo a domingo, en turnos rotativos (con compensatorio de lunes a jueves).
- Horario de tienda: 9:00 a. m. a 7:00 p. m