Jefe Comercial y de Operaciones Retail
Hace 5 días
Bogotá ciudad, Bogotá, Distrito Capital, Colombia
Natura Cosmeticos SA
Jornada completa
$ 180 - $ 260/año
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## Jefe Comercial y de Operaciones RetailCandidatar-selocations: Natura Bogotá (Natura, Colombia)time type: Tempo integralposted on: Publicado há 30 dias ou maisjob requisition id: JR36378NOSSAS PESSOAS, JUNTAS, LIDERAM COM CONSCIÊNCIA.Na Natura, temos potencial para impulsionar transformações significativas. Isso é possível por meio dos produtos inovadores da Natura e Avon; das experiências marcantes dos serviços de beleza da Bluma e da nossa plataforma de educação financeira, a Emana Pay. Marcas e serviços relevantes para quem os utiliza e reconhecidos pelo nosso compromisso com a condução de negócios regenerativos.FunçãoPrazo indeterminadoO que você vai fazer por aqui?Jefe Comercial y de Operaciones RetailQuais conhecimentos e vivências você vai precisar para compartilhar com a nossa rede?Propósito del rol: El/la Jefe Comercial y de Operaciones Retail será responsable de liderar integralmente el desempeño del canal Retail de Natura en Colombia .Responsabilidades Principales: A. Frentes Comerciales (Qué y Cuánto) 1. Construcción y seguimiento del presupuesto (OTL, ventas, rentabilidad)
• Liderar el presupuesto anual y metas por tienda, categoría y campaña.
• Asegurar el cumplimiento de OTL, ventas, margen y rentabilidad por m2.
• Activar decisiones correctivas basadas en desempeño y proyecciones.2. Expansión y nuevos formatos:
• Ser responsable comercial del crecimiento de la red: análisis, proyecciones, rentabilidad y metas.
• Desarrollar el business case de cada apertura y su maduración post-apertura.
• Asegurar rentabilidad de la expansión y consistencia de formatos.3. Análisis de performance y Business Intelligence:
• Liderar análisis integral de KPIs: tráfico, conversión, ticket, UPT, categorías, productividad, margen.
• Generar insights para optimizar campañas, tiendas, categorías y formato.4. Coordinación Comercial con Visual Merchandising y Trade Marketing:
• Alinear el plan comercial con exhibiciones, vitrinas, bundles y activaciones por categoría.
• Hacer seguimiento al impacto comercial de vitrinas, campañas y materiales.
• Coordinar prioridades con marketing retail y visual para maximizar resultados.B. Frentes Operacionales (Cómo y Con Quién) 1. Gestión de la fuerza de ventas y dotación:
• Garantizar dotación adecuada por tienda y temporada.
• Asegurar productividad, clima laboral positivo y motivación del equipo.
• Coordinar entrenamiento, comunicación y objetivos del personal retail.2. Implementación, control y mejora de procesos:
• Asegurar el cumplimiento operativos en toda la red.
• Identificar oportunidades de optimización operacional.
• Liderar auditorías, actualizaciones de proceso y medidas correctivas.3. Gestión de inventarios y control de pérdidas:
• Supervisar inventarios cíclicos, generales y auditorías.
• Controlar shrinkage, diferencias de inventario y manejo de testers.
• Garantizar integridad del inventario y mejora continua en los procesos de control.4. Seguimiento Operacional de KPIs:
• Administrar KPIs operativos clave: conversión, ticket, UPT, shrinkage, productividad.
• Activar correcciones y mejoras con equipos de tienda en tiempo real.
• Asegurar cumplimiento de estándares, disciplina operativa y excelencia diaria.Indicadores Clave de Éxito (KPIs) Comerciales:
• Ventas LFL
• Asertividad OTL
• Rentabilidad por m2
• Rentabilidad de la expansión
• Performance por categoríaOperacionales:
• Shrinkage / pérdidas
• Auditorías de inventario
• Productividad por vendedor
• Conversión
• Ticket Promedio
• UPT
• NPS RetailPerfil del Rol: Formación
• Profesional en Administración, Negocios, Ingeniería, Mercadeo o áreas afines.
• Deseable especialización en Retail, Comercial, Operaciones o Gerencia. Experiencia
• 5 años en retail, operaciones, comercial o roles híbridos.
• Manejo de inventarios, rentabilidad y performance comercial.
• Experiencia en expansión o apertura de tiendas (deseable).#LI-LA1
• Liderar el presupuesto anual y metas por tienda, categoría y campaña.
• Asegurar el cumplimiento de OTL, ventas, margen y rentabilidad por m2.
• Activar decisiones correctivas basadas en desempeño y proyecciones.2. Expansión y nuevos formatos:
• Ser responsable comercial del crecimiento de la red: análisis, proyecciones, rentabilidad y metas.
• Desarrollar el business case de cada apertura y su maduración post-apertura.
• Asegurar rentabilidad de la expansión y consistencia de formatos.3. Análisis de performance y Business Intelligence:
• Liderar análisis integral de KPIs: tráfico, conversión, ticket, UPT, categorías, productividad, margen.
• Generar insights para optimizar campañas, tiendas, categorías y formato.4. Coordinación Comercial con Visual Merchandising y Trade Marketing:
• Alinear el plan comercial con exhibiciones, vitrinas, bundles y activaciones por categoría.
• Hacer seguimiento al impacto comercial de vitrinas, campañas y materiales.
• Coordinar prioridades con marketing retail y visual para maximizar resultados.B. Frentes Operacionales (Cómo y Con Quién) 1. Gestión de la fuerza de ventas y dotación:
• Garantizar dotación adecuada por tienda y temporada.
• Asegurar productividad, clima laboral positivo y motivación del equipo.
• Coordinar entrenamiento, comunicación y objetivos del personal retail.2. Implementación, control y mejora de procesos:
• Asegurar el cumplimiento operativos en toda la red.
• Identificar oportunidades de optimización operacional.
• Liderar auditorías, actualizaciones de proceso y medidas correctivas.3. Gestión de inventarios y control de pérdidas:
• Supervisar inventarios cíclicos, generales y auditorías.
• Controlar shrinkage, diferencias de inventario y manejo de testers.
• Garantizar integridad del inventario y mejora continua en los procesos de control.4. Seguimiento Operacional de KPIs:
• Administrar KPIs operativos clave: conversión, ticket, UPT, shrinkage, productividad.
• Activar correcciones y mejoras con equipos de tienda en tiempo real.
• Asegurar cumplimiento de estándares, disciplina operativa y excelencia diaria.Indicadores Clave de Éxito (KPIs) Comerciales:
• Ventas LFL
• Asertividad OTL
• Rentabilidad por m2
• Rentabilidad de la expansión
• Performance por categoríaOperacionales:
• Shrinkage / pérdidas
• Auditorías de inventario
• Productividad por vendedor
• Conversión
• Ticket Promedio
• UPT
• NPS RetailPerfil del Rol: Formación
• Profesional en Administración, Negocios, Ingeniería, Mercadeo o áreas afines.
• Deseable especialización en Retail, Comercial, Operaciones o Gerencia. Experiencia
• 5 años en retail, operaciones, comercial o roles híbridos.
• Manejo de inventarios, rentabilidad y performance comercial.
• Experiencia en expansión o apertura de tiendas (deseable).#LI-LA1