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![CEMEX](https://media.trabajo.org/img/noimg.jpg)
Coordinación de Geología
hace 3 meses
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Objetivo del puesto:
Administrar los títulos mineros de la compañía, con el fin de asegurar el cumplimiento de las obligaciones de ámbito minero y legal de los títulos, así como el desarrollo técnico de los diferentes proyectos mineros, en pro de garantizar el suministro de materias primas a las plantas y clientes de la compañía.
Requisitos Indispensables:
- Profesional en Geología o Ingeniería Geológica.
- 3 años de experiencia en Administración en títulos mineros.
- Manejo paquete office (Excel Intermedio).
- Manejo de Sistemas de Información Geográfica (ArcGIS)
- Conocimiento en Software de modelamiento geológico.
- Conocimiento en legislación minera y ambiental.
- Experiencia en Gestión documental y Bases
Requisitos Deseables:
- Conocimiento en SAP
- Inglés intermedio.
Funciones y responsabilidades:
- Administrar los títulos mineros de la compañía, así como las diferentes propuestas de contrato, a través de la gestión documental y constante actualización de fichas técnicas, con la constante consulta de herramientas de la compañía para manejo de la información técnico-legal, con el fin de asegurar el cumplimiento de las obligaciones mineras y legales.
- Atender y responder a requerimientos de índole técnico-legal realizados por las autoridades competentes, para garantizar el cumplimiento de las diferentes obligaciones de ámbito minero y legal.
- Coordinar la gestión y cumplimiento de las obligaciones minero-ambientales que tiene la compañía como concesionario minero, cumpliendo la normatividad vigente, en pro de asegurar el suministro de materias primas a las plantas y clientes de la compañía.
- Supervisar y gestionar proyectos de inversión, asociados a labores de prospección, exploración, y elaboración de Programas de Trabajos y Obras, con el objetivo de optimizar los recursos de la compañía y la generación de valor.
- Cumplir y gestionar todos los requerimientos legales y ambientales necesarios para garantizar el funcionamiento de la unidad de negocio, y mantener una buena relación con las comunidades vecinas y fortaleciendo las relaciones con las autoridades locales.
Competencias:
- Gestión del Tiempo
- Comunicación efectiva
- Creatividad e innovación
- Planeación e Innovación
- Enfoque a resultados
- Liderazgo
- Orientación al cliente interno y externo
- Trabajo en Equipo
Diversidad e Inclusión en CEMEX
En CEMEX, reconocemos la diversidad del mundo en el que vivimos y en el que hacemos negocios. Respetamos la diversidad, abordamos la inclusión y la no-discriminación de cualquier persona con talento, independientemente de su género, capacidad física, edad, orientación sexual, cultura, origen étnico, religión, afiliación política, estado civil, embarazo/maternidad/paternidad y nacionalidad. Promovemos una cultura de equidad para la construcción de un negocio sostenible y el bienestar y desarrollo de los colaboradores de CEMEX.