Empleos: gestión en talento humano

Buscamos el mejor Talento En esta oportunidad nos encontramos en búsqueda de Técnico o Tecnólogo en Talento Humano o áreas Administrativas para desempeñarse en este rol en una empresa del sector Alimentos. Para que esto sea posible, debes contar con experiência certificada mínima de uno (1) año en cargos relacionado con el apoyo en las áreas de...

Importante empresa del sector salud se encuentra en busqueda de Profesional del talento humano *REQUISITOS: Profesional culminado en carreras administrativas Experiência: Minima de 1 ano realizando proceso de reclutamiento, seleccion y contratacion. *BENEFICIOS Tipo de contrato: Termino fijo por 8 meses (renovable dependiendo el desempeno) Horario: Lunes...

**PERFIL** Somos una institución prestadora de servicios de salud domiciliario, requerimos Técnico o Tecnólogo en Gestión Humana para que haga parte de nuestro equipo como Analista de Talento Humano **RESPONSABILIDADES** - Apoyar todos los procesos integrales en Gestión Humana (Selección, contratación desarrollo, bienestar, gestión documental,...

Importante Empresa del sector salud requiere para su equipo de trabajo Coordinador de Gestión Humana con el siguiente perfil:* Nivel académico: Ingeniería industrial o Administración de empresas con Especialización Culminada y certificada en Áreas Administrativas Experiencia: Manejo de proceso de selección de personal: entrevistas, aplicación de...

Aqua & Terra Consultores Asociados, Empresa que presta sus servicios de Consultoría, Diseño, Asistencia Técnica y Gerencia de Proyectos de carácter Civil y Ambiental, Busca para su equipo de trabajo Analista de Gestión de Talento Humano, profesional en Áreas de la Administración, talento humano o afines. Experiência laboral de 2 años, en...

Estamos buscando Aprendiz Administrativo Gestión del Talento Humano Salario: Mínimo Legal Vigente Contrato de Aprendizaje Horario: lunes a viernes de 7:30 am a 5:30 pm Ciudad: Medellín Modalidad: Presencial Estudios: Aprendiz áreas relacionadas administrativas Gestión del Talento Humano. Digitalizar información, archivo, atención al cliente, labores...

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Compañía del sector servicios requiere profesional para liderar los procesos humanos de atracción, selección, contratación, compensación, cultura, relaciones laborales, formación y desarrollo, SST entre otros. Con gusto por participar en diversos proyectos, siendo miembro clave del equipo para las definir e implementar estrategias necesarias para...

PERFIL: APRENDIZ SENA EN GESTION DEL TALENTO HUMANO, RECURSOS HUMANOS, GESTIÓN ADMINITRATIVA BOGOTÁ Funciones: Apoyar los procesos de Nómina No haber firmado contrato de aprendizaje, estar en etapa productiva

PERFIL: APRENDIZ SENA EN GESTION DEL TALENTO HUMANO, RECURSOS HUMANOS, GESTIÓN ADMINITRATIVA BOGOTÁ Funciones: Apoyar los procesos de Nómina No haber firmado contrato de aprendizaje, estar en etapa productiva

EMPRESA DE INGENIERA CIVIL SOLICITA AUXILIAR DE TALENTO HUMANO - TECNICO O TECNOLOGO GESTION HUMANA, ADMINISTRATIVA O AREAS AFINES. **Requisitos**: - **FORMACION ACADEMICA**: TECNICO O TECNOLOGO GESTION HUMANA - **EXPERIENCIA LABORAL**: 1 AÑOS SALARIO: 1.160.000 A 1.400.000 Tipo de puesto: Tiempo completo, Indefinido Salario: $1.160.000 - $1.490.000 al...

PERFIL:APRENDIZ SENA EN GESTION DEL TALENTO HUMANO, RECURSOS HUMANOS, GESTIÓN ADMINITRATIVA BOGOTÁFunciones: Apoyar los procesos de NóminaNo haber firmado contrato de aprendizaje, estar en etapa productiva

Ejecutar las funciones de talento humano de manera transversal de las operaciones que se le asigne. Funciones: - Llevar a cabo tareas de rutina requeridas para la administración y ejecución de programas de recursos humanos, como procesos disciplinarios; desvinculaciones, y gestión del talento y productividad. - Liquidación de nomina, prestaciones...

¿Te apasiona el area talento humano?Esta es tu gran oportunidadEstamos buscando Especialista de Talento Humano con experiencia minima de 5 años direccionando el area recursos humanos, debe ser una persona estrategica, emprendedora, que nos ayude a innovar en procesos Talento Humano, esta persona tendra a cargo diferente areas de la organizacion asi que...

Empresa de Seguridad y Vigilancia a nível Nacional esta necesitando dentro del area de Talento Humano, Asistente de Talento Humano con experiência mínima de 1 años en procesos de Contratacion, novedades de nomina, retiro de personal, manejo de otros si, vacaciones, etc. Se necesita mujer Tecnologa de Gestion de Talento Humano, o Admon Empresaial, y/o...

**Misión del cargo**: Acompañar el desarrollo integral de los colaboradores, líderes y procesos del negocio, enfocando la gestión desde la estrategia organizacional con el fin de contribuir a la generación de valor, la creación de cultura y el desarrollo sostenible del negocio y del talento humano, en un ambiente agradable, seguro y responsable...

**Salario**: **$ 2.012.000** **|** **Publicado**: **2023/11/16** **Localización**: - Colombia Bogota Bogota D.c.**Jornada**: - TIEMPO COMPLETO 47H SEM**Tipo de experiência**: - MAS DE 2 AÑOS**Funciones**: - CARRERAS ADMINISTRATIVAS CON ESPECIALIZACION EN GESTION DEL TALENTO HUMANO, Y COMPLEMENTARIOS EN PSICOLOGIA E INGENIERIA INDUSTRIAL. // FORMACION...

Job ID - #BH-6170 - Category - Human Resources - Location - Bogotá, Distrito Capital, Colombia - Job Type - Full Time - Posted Date - 06 January 2023 - Closing Date - 02 February 2023 **Jefe de Talento Humano** Actualmente nos encontramos en búsqueda de un Jefe de Talento Humano con sólida experiência en minería con una gran capacidad de gestión con...

Empresa del sector Salud, requiere analista de gestión humana con experiência en recursos humanos. Nível académico: profesional o tecnologo en recursos humanos o afines. Habilidades: - Compromiso - Trabajo en equipo - Liderazgo - Proactividad Tipo de contrato: a término indefinido Salario: $ 2.000.000 Jornada laboral: lunes a viernes de 7:30 a.m a 5:30...

_**MISION DEL CARGO**_ - **1.**_Debera apoyar de forma eficiente en la parte de ejecución de las gestiones necesarias para desarrollar el objeto social del empleador con énfasis en la parte sistemática y documental. - **2.**_Generar nómina de salarios y compensaciones de acuerdo a la información registrada, las normas vigentes y los medios propuestos...