Empleos: directora recursos humanos

Importante empresa en el sector se encuentra en búsqueda de Director/a de Recursos Humanos, que cuente con 3 años de experiencia en el cargo o similares liderando el área de Recursos Humanos, Selección, contratación, Nomina, SST, entre otros. Profesional en Psicología, Administración de Empresas, Ingeniería Industrias o afines.DESCRIPCIÓN DEL...

Seguridad Penta requiere director de recurso humano que tenga experiência en: - Direccionar y ejecutar todos los procesos requeridos para la contratación, administración y sostenimiento de los procesos administrativos relacionados con la gestión de recursos humanos. - Conocimiento y manejo de nómina, seguridad social y sistemas de gestión integral. -...

Importante empresa en el sector se encuentra en búsqueda de Director/a de Recursos Humanos, que cuente con 3 años de experiencia en el cargo o similares liderando el área de Recursos Humanos, Selección, contratación, Nomina, SST, entre otros. Profesional en Psicología, Administración de Empresas, Ingeniería Industrias o afines.DESCRIPCIÓN DEL...

Academia hotelera solida en el sector financiero esta en busca de Directora de recursos humanos para realizar funciones de: Gestión de recursos humanos: Afiliaciones, nomina electrónica, Contratar, Reclutar y seleccionar personal, sabiendo concretamente cuáles son las carencias de talento y qué perfil de persona podrá encajar en cada puesto de...

Academia hotelera solida en el sector financiero esta en busca de Directora de recursos humanos para realizar funciones de: Gestión de recursos humanos: Afiliaciones, nomina electrónica, Contratar, Reclutar y seleccionar personal, sabiendo concretamente cuáles son las carencias de talento y qué perfil de persona podrá encajar en cada puesto de...

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Importante laboratorio de Bogotá busca Director de Recursos humanos y administrativo, que es responsable del manejo del personal y el sistema de gestión integral en la empresa, con conocimientos en calidad, seguridad y salud en el trabajo y experiência en el sector salud. contrato a termino indefinido Tipo de puesto: Tiempo completo Salario: $2.500.000...

PERFIL DEL CARGO **Cargo_: _** Director de recursos humanos **Sexo**:Hombre o mujer **Edad**:30 a 35 años **Estudios**:Profesional en Psicología organizacional, Administración de empresas **Contrato**:Término indefinido **Experiência**: 2 años **Salario**:2.500.000 **Horario**:lunes a viernes de 8:00 am a 5:30 pm y sábados de 9:00 am 12:00...

Empresa del sector de tecnología se encuentra en búsqueda de director (a) Administrativo y de Recursos Humanos **Requisitos**: 1. Profesional en Administración de Empresas, Finanzas o carreras afines. 2. Experiência: Mínimo 4 años en cargos de gerencia y/o Dirección administrativa y de recursos humanos. 3. Experiência en planeación estratégica...

Se necesita profesional en Psicología y/o carreras administrativas con experiencia 3 años en adelante, liderando el área de Recursos Humanos, preferiblemente en empresas de Vigilancia y Seguridad Privada, de más de 800 colaboradores.-Requerimientos- Educación mínima: Universidad / Carrera tecnológica3 años de experienciaIdiomas: Español...

**MISIÓN DEL CARGO** Implementar y desarrollar el procedimiento de Recursos Humanos, teniendo en cuentas los procesos allí contemplados, recursos y necesidades de la organización, trabajando en conjunto con las diferentes áreas de la organización para lograr el reclutamiento, selección, contratación integración y bienestar de todo el personal de la...

Se necesita profesional en Psicología y/o carreras administrativas con experiencia 3 años en adelante, liderando el área de Recursos Humanos, preferiblemente en empresas de Vigilancia y Seguridad Privada, de más de 800 colaboradoresRequerimientosRequerimientos Educación mínima: Universidad / Carrera tecnológica3 años de experienciaIdiomas: Español...

Se necesita profesional en Psicología y/o carreras administrativas con experiencia 3 años en adelante, liderando el área de Recursos Humanos, preferiblemente en empresas de Vigilancia y Seguridad Privada, de más de 800 colaboradoresRequerimientosRequerimientos Educación mínima: Universidad / Carrera tecnológica3 años de experienciaIdiomas: Español...

GENERALIDADES DEL REQUERIMIENTO El Director de Recursos humanos debe garantizar el logro de los objetivos de la organización a través de su gente, mediante el diseño e implementación de políticas asociadas a la gestión del talento en la organización, desde su reclutamiento hasta su egreso, pasando por todas las etapas de desarrollo y entrenamiento...

OPORTUNIDAD LABORAL: DIRECTORA GESTION HUMANA - EMPRESA DE VENTA DE MATERIALES PARA LA CONSTRUCCIÓN CON 30 AÑOS DE EXPERIENCIA ¿Eres un Profesional en carreras administrativas con una sólida experiência en funciones de Recursos Humanos? Tenemos una excelente oportunidad para ti Nuestra empresa, con una trayectoria de 30 años en el mercado de venta de...

Requisitos: Aprendiz recursos humanos, nível educativo: estudiantes de técnico o tecnólogo en gestión administrativa o de recursos humanos, buena actitud y disposición, puntualidady comunicación, preferiblemente en etapa productiva o pronto a iniciar su etapa productiva. Actividades a realizar: Empresa del sector salud abre convocatoria para el cargo...

NOMBRE DE LA POSICIÓN: Especialista en Recursos Humanos UBICACIÓN: Medellín MODALIDAD DE TRABAJO: 100% Presencial HORARIO: Tiempo completo TIPO DE CONTRATO: Indefinido DESCRIPCIÓN: Estamos en busqueda de un Especialista en Recursos Humanos para unirse a nuestro equipo. Este rol se centrará principalmente en el reclutamiento interno, el cumplimiento de...

NOMBRE DE LA POSICIÓN: Especialista en Recursos HumanosUBICACIÓN: MedellínMODALIDAD DE TRABAJO: 100% PresencialHORARIO: Tiempo completoTIPO DE CONTRATO: IndefinidoDESCRIPCIÓN: Estamos en busqueda de un Especialista en Recursos Humanos para unirse a nuestro equipo. Este rol se centrará principalmente en el reclutamiento interno, el cumplimiento de...

Importante empresa Manufacturera ubicada en Girón Santander, requiere profesional y/o especialista en Seguridad y Salud en el Trabajo. Que se encargue de participar y apoyar activamente en los procesos de Gestión Humana, garantizando un buen desarrollo de los programas de Seguridad y Salud en el trabajo que atiendan la educación y prevención del talento...

**Responsabilidades**: Supervisar y coordinar las actividades diarias del departamento de recursos humanos. Desarrollar y ejecutar políticas y procedimientos de recursos humanos, incluyendo contratación, incorporación, desarrollo, evaluación del desempeño, compensación y beneficios, y gestión del talento. Garantizar el cumplimiento de las leyes...